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travail social et entreprise


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    Definition Politique Generale De L Entreprise ...

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    32%

    Tel : 21-27-26-28/72 Fax : 21-27-26-27 www.prestimex.com THEME : QUELLE POLITIQUE COMMERCIALE POUR UNE ENTREPRISE DE TRAVAIL... TEMPORAIRE? CAS PRESTIMEX SOMMAIRE AVANT-PROPOS..............................................................4 REMERCIEMENT..........................................................................5 ...

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    Site : http://www.etudier.com

    Thèmes liés : politique d'innovation d'une entreprise / licence gestion d'entreprise commerce et developpement international / gestion des risques d'entreprise et controle interne / cours management et gestion d'entreprise / cours d'organisation et gestion d'entreprise

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    SYNDICAT DEFINITION - dictionnaire-juridique.com

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    34%

    SYNDICAT DEFINITION

    Définition de Syndicat

    Un syndicat est une association de personnes destinée à la défense de leurs intérêts professionnels communs. Le mot "syndicat", se retrouve, notamment dans le droit de la co-propriété immobilière, en droit bancaire et en droit du travail, Les syndicats ou associations professionnels qui regroupent des personnes exerçant la même profession, des...

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    Site : dictionnaire-juridique.com

    Thèmes liés : transfert d'entreprise en droit du travail / representation des salaries dans l'entreprise / droit du travail dans l'entreprise / droit du travail anciennete dans l'entreprise / droit d'expression des salaries dans l'entreprise

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    Variable 13 La gestion des ressources humaines de l ...

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    33%

    Explorez avec Aravis cinq évolutions possibles

    Aravis - Quel travail dans 20 ans ?

    Variable 13 La gestion des ressources humaines de l'entreprise

    Téléchargez la version PDF : V13-la-GRH-de-lentreprise

    La gestion des ressources humaines est l'ensemble des politiques, méthodes et outils permettant d'acquérir, de mobiliser et d'adapter les RH (individus et groupes de personnes) en...

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    Site : http://queltravaildans20ans.com

    Thèmes liés : gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / fonction ressources humaines d'une entreprise / travail sur les valeurs de l'entreprise / systeme d'information et de communication dans l'entreprise pdf / systeme d'information dans l'entreprise pdf

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    chapitre 2 : finalité de l'entreprise et management

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    35%

    chapitre 2 : finalité de l'entreprise et management

    CHAPITRE 2 FINALITE DE L'ENTREPRISE ET MANAGEMENT

    I FINALITE ET OBJECTIFS DE L'ENTREPRISE

    A. LA FINALITÉ DE L'ENTREPRISE SELON PETER DRUCKER

    1. La satisfaction du client

    Selon Peter Drucker, « une entreprise ne se définit pas par sa raison sociale, ses statuts ou la législation », elle se définit d'abord par le besoin que le client...

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    Site : http://cgo-moliere2010.e-monsite.com

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    Accident du travail en France — Wikipédia

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    35%

    Les accidents du travail en France relèvent du droit du travail français et en particulier de la loi du 9 avril 1898 sur l'indemnisation des accidents du travail qui a instauré un système d'indemnisation forfaitaire.

    L'article L. 411-1 du code de la sécurité sociale définit ainsi l'accident du travail :

    « Est considéré comme accident du travail, quelle qu'en soit la cause,...

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    Date: 2017-03-27 04:28:02
    Site : https://fr.wikipedia.org

    Thèmes liés : accident du travail effet sur l'entreprise / systeme d'information dans l'entreprise exemple / systeme d'information dans l'entreprise / systeme d information dans l entreprise / amelioration des conditions de travail dans l entreprise

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    Les consultations obligatoires du CE - Editions Tissot

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    35%

    La loi Rebsamen a considérablement réduit le nombre de consultations obligatoires du CE.

    Mots clés de l'article : consultation CE

    Avant la loi Rebsamen

    Tout au long de l'année, le CE était destinataire de nombreuses informations/consultations. Certaines étaient périodiques (trimestrielles, semestrielles, annuelles) ou ponctuelles (liées à la survenance d'évènements).

    Ces informations...

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    Site : editions-tissot.fr

    Thèmes liés : droit d'expression des salaries dans l'entreprise / information du comite d'entreprise sur l'utilisation du cice / les condition de travail dans l'entreprise pdf / conditions de travail dans l'entreprise / conditions de travail dans l entreprise

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    Garantie Financière Travail Temporaire Caution Intérim ETT

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    35%

    Garantie Financière Travail Temporaire Caution Intérim ETT

    Quel est le fonctionnement de la Caution travail Temporaire en 2016 ?

    Au sujet de la Garantie Financière Entreprise Travail Temporaire ETT et Agence d'intérim 2017 2018 2019 d'une entreprise de travail temporaire ou d'un agence d'intérim, le Décret n° 2015-1884 en date du 29 décembre 2015 pris en application de l'article L....

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    Site : https://cabinetvallois.fr

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    Les règles de mise en place du comité social et économique ...

    Pertinence
    35%

    Les dispositions de cette ordonnance s'appliqueront à la date d'entrée en vigueur des décrets pris pour leur application, et au plus tard le 1er janvier 2018.

    Important : le nouvel article 8 de l'ordonnance étend aux instances représentatives actuellement en place les négociations prévues pour le futur comité social et économique (CSE) aux articles L. 2312-19 (définition du contenu,...

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    Date: 2018-04-12 22:54:28
    Site : http://www.editions-legislatives.fr

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    Entreprise de travail adapté (ETA)

    Pertinence
    34%

    Entreprise de travail adapté (ETA)

    RésuméFiche

    L'importance de leur handicap empêche certaines personnes de travailler, temporairement ou définitivement, dans des conditions habituelles. Des entreprises, dénommées entreprises de travail adapté (ETA) (anciennement ateliers protégés), réunissent un maximum de conditions pour leur permettre d'avoir une activité professionnelle à leur...

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    Date: 2018-04-13 00:42:26
    Site : https://wikiwiph.aviq.be

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    Histoire du droit du travail de 1841 à nos jours ...

    Pertinence
    34%

    Histoire du droit du travail de 1841 à nos jours

    Histoire du droit du travail de 1841 à nos jours

    publié le25.11.14 mise à jour09.12.15

    Code du travail

    22 mars  : loi relative au travail des enfants employés dans les manufactures, usines et ateliers, interdisant le travail des enfants de moins de huit ans et posant le principe d'inspections.

    28 février  : création de la...

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    Date: 2018-04-13 00:06:16
    Site : http://travail-emploi.gouv.fr

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    Service Social du Travail, Assistance Sociale en ...

    Pertinence
    34%

    Service Social du Travail

    Les assistantes sociales, une présence bénéfique à toutes les entreprises

    En tant qu' expert de la fonction RH, du management ou de la santé au travail, peut-être rencontrez-vous des situations individuelles difficiles qui vous posent problème à la fois humainement et professionnellement ?

    L'ASIA,FOCSIE, FOCSIE CENTRE est un Service Social Interentreprises qui...

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    Site : http://www.asia-focsie.fr

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    L'entreprise d'insertion | AFE, Agence France Entrepreneur

    Pertinence
    34%

    Qu'est-ce qu'une entreprise d'insertion ?

    Une entreprise d'insertion est une entreprise de production de biens ou de services, opérant dans le secteur concurrentiel marchand, mais dont la finalité est avant tout sociale : accueillir et accompagner des personnes en situation d'exclusion pour construire et finaliser avec elles un parcours d'insertion sociale et professionnelle.

    Les personnes...

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    Site : https://www.afecreation.fr

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    N° 4186 - Rapport de M. Nicolas Perruchot sur la ...

    Pertinence
    34%

    1,721 % de la masse salariale

    France Télécom (2010)

    3,7 % de la masse salariale

    RATP (2011)

    2,811 % de la masse salariale

    Banque de France (2010)

    2,452 % de la masse salariale

    (1) Pour les seuls comités d'établissement.

    3. Les moyens attribués par les employeurs au-delà des obligations légales

    Par ailleurs, du fait de stipulations conventionnelles ou par décision...

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    Site : http://www.assemblee-nationale.fr

    Thèmes liés : livre gestion d'entreprise / livre de gestion d'entreprise gratuit / licence management et gestion d'entreprise / licence gestion d'entreprise lyon / licence gestion d'entreprise commerce et developpement international

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    Modèle de contrat de travail dans une entreprise de ...

    Pertinence
    34%

    Accueil > Entreprises > Ressources Humaines > Modèle de contrat de travail dans une entreprise de services à la personne

    Modèle de contrat de travail dans une entreprise de services à la personne

    Que contient ce contrat ?

    Contrat de travail entre un employeur, Entreprise de Services à la Personne et un salarié, personne physique

    Entre les soussignés :

    -        La société X...

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    Site : http://www.modele-contrat.com

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    Consultation du CE : le contenu des informations sur la ...

    Pertinence
    34%

    Accueil Consultation du CE : le contenu des informations sur la formation ne change pas

    Consultation du CE : le contenu des informations sur la formation ne change pas

    Consultation du CE : le contenu des informations sur la formation ne change pas

    01/07/16 | Formation professionnelle

    01/07/16 | Formation professionnelle

    Le CE est désormais consulté sur le plan de formation lors de la...

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    Date: 2018-06-21 22:29:44
    Site : http://www.editions-legislatives.fr

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    Formation droit social avec Tissot Formation

    Pertinence
    34%

    Réalisez une formation en Droit social sur mesure ou en intra, répondant au mieux à vos besoins.

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    Site : http://www.tissot-formation.fr

    Thèmes liés : formation droit des entreprise / formation gestion de l'entreprise / droit du travail dans l'entreprise / droit du travail dans l entreprise / contrat d'entreprise en droit du travail

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    Les usages d'entreprise - cgtibm.free.fr

    Pertinence
    34%

    Union fédérale des ingénieurs, cadres et techniciens de la CGT

    Définition de l'usage

    Qu'est-ce qu'un usage d'entreprise ?

    Ce n'est rien d'autre qu'une pratique habituellement suivie dans l'entreprise et qui permet aux salariés de bénéficier, à l'initiative de l'employeur, d'un avantage supplémentaire par rapport à ce qu'ils peuvent prétendre en vertu de la loi, de la...

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    Date: 2007-02-28 08:47:27
    Site : http://cgtibm.free.fr

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    Atelier protégé – Entreprise de travail adapté | TWI

    Pertinence
    34%

    TWI est en effet le seul atelier dans la Région Bruxelles-capitale qui est agréé comme entreprise de travail adapté par les pouvoirs publics flamands. Nous n'avons évidemment pas de monopole néerlandophone à Bruxelles pour ce qui concerne l'économie sociale, mais il n'y a à Bruxelles pas d'autres entreprises qui répondent aux exigences de qualité qui sont imposées par la Flandre aux entreprises de travail adapté, conformément au nouveau...

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    Site : http://twibrussel.be

    Thèmes liés : entreprise travail adapte bruxelles / entreprise travail adapte / travail seul dans une entreprise / travail d entreprise / travail social et entreprise

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    Entreprises de Travail Temporaire d’Insertion - protis13.fr

    Pertinence
    34%

    Les Entreprises de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI) sont des entreprises d'insertion qui utilisent le travail temporaire comme support d'insertion. Elles proposent des offres d'emploi d'intérim à des personnes en difficulté sociale et...

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    Site : http://www.protis13.fr

    Thèmes liés : entreprise de travail temporaire d'insertion / offre emploi entreprise d'insertion / entreprise travail temporaire insertion / emploi entreprise d'insertion / contrat d'entreprise en droit du travail

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    Entreprises | Entreprise | La Garantie Arrêts de travail ...

    Pertinence
    34%

    La Garantie Arrêts de travail

    Assurance Licenciement Ouvriers

    Le Chèque-Vacances du BTP

    L'offre CE de PRO BTP

    Partir avec PRO BTP

    La Garantie Arrêts de travail, un atout efficace pour protéger son entreprise

    La Garantie Arrêts de travail, un atout efficace pour protéger son entreprise

    La Garantie Arrêts de travail, un atout efficace pour protéger son entreprise

    La Garantie Arrêts de...

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    Site : http://www.probtp.com

    Thèmes liés : accident du travail effet sur l'entreprise / conditions de travail dans l'entreprise / conditions de travail dans l entreprise / travail sur l entreprise / entreprise de travail temporaire garantie financiere

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    Entreprise Pharmaceutique Entreprise Pharmaceutique - emploipartner.com

    Pertinence
    34%

    Social/ Midico-Social/ Services à la personne

    , Relizane, Algérie

    Entreprise Pharmaceutique recrute des Délégués Médicaux sur la région Ouest pour assurer la gestion des visites dans le cadre d'un plan d'action et d'un travail en équipe...

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    Site : https://www.emploipartner.com

    Thèmes liés : information au conseil d entreprise / travail social et entreprise / conseil gestion d entreprise / cadre d'entreprise / cadre d entreprise

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    Les indicateurs en santé au travail | AtouSante

    Pertinence
    34%

    Le simple fait de travailler est un indicateur important de santé à condition d'avoir un travail adapté à ses capacités et à ses connaissances dans un environnement sain et sécurisé. De nombreux indicateurs existent, il faut les choisir en fonction de ce que l'on recherche, en effet, nous ne disposons pas d'un indicateur global qui permette de répondre à toutes les...

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    Site : atousante.com

    Thèmes liés : cours d economie de l entreprise / source d'information pour l'entreprise / conditions de travail dans l'entreprise / conditions de travail dans l entreprise / sources d information pour l entreprise

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    Les budgets du comité d’entreprise (CE) - legisocial.fr

    Pertinence
    34%

    Imprimer gratuitement

    Une ordonnance du 22 septembre 2017 est venue confirmer la fusion des instances représentatives du personnel en une instance unique : le Comité Social et Economique (CSE). Ordonnance n° 2017-1386 du 22/09/17 relative à la nouvelle organisation du dialogue social et économique dans l'entreprise et favorisant l'exercice et la valorisation des responsabilités...

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    Site : legisocial.fr

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    Le CE – Comité d’Entreprise – pour les salariés du secteur ...

    Pertinence
    34%

    - Articles L2325-6 à 10 du Code du Travail sur les heures de délégation des membres du comité d'entreprise et le temps passé aux réunions

    - Article L2325-15 du Code du Travail sur l'élaboration de l'ordre du jour conjoint du président et du secrétaire du comité

    - Article L2143-22 du Code du Travail sur le délégué syndical au comité d'entreprise

    - Article R2324-1 du Code du Travail...

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    Site : http://infosdroits.fr

    Thèmes liés : gestion d'entreprise et organisation / formation en gestion d'entreprise / formation conseil en gestion d'entreprise / cours sur la gestion d'entreprise / cours d'organisation et gestion d'entreprise

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    Comment obtenir l'agrément ESUS (entreprise solidaire d ...

    Pertinence
    34%

    Tweeter - Nouvelle fenêtre

    Les entreprises et structures de l'économie sociale et solidaire (ESS) se distinguent par leur but d'utilité sociale (soutien à des publics vulnérables, cohésion territoriale ou développement durable) et l'orientation de leurs excédents vers la poursuite de leur activité souvent non lucrative. L'agrément Entreprise solidaire d'utilité sociale (ESUS) leur...

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    Site : https://www.service-public.fr

    Thèmes liés : cours d economie de l entreprise / cours l'entreprise et le social / entreprise de travail temporaire d'insertion / conditions de travail dans l'entreprise / conditions de travail dans l entreprise

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    Madagascar. Code du travail - ilo.org

    Pertinence
    33%

    TITRE IX. DISPOSITIONS DIVERSES

    TITRE I. DISPOSITIONS GÉNÉRALES

    Article 1er.  La présente loi est applicable à tous les travailleurs dont le contrat de travail, quelle que soit sa forme, est exécuté à Madagascar. A ce titre, est assujetti aux dispositions de la présente loi tout employeur quel que soit son statut ou son secteur d'activité.

    Est considéré comme travailleur au sens de...

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    Site : http://www.ilo.org

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    Droit applicable à la prévention dans la fonction publique ...

    Pertinence
    33%

    Place du Code du travail dans le droit de la prévention régissant la Fonction publique hospitalière

    La Partie IV du Code du travail qui concerne la santé et la sécurité au travail, est applicable aux établissements de santé, sociaux et médicaux sociaux mentionnés à l'article 2 de la loi n° 86-33 du 9 janvier 1986 portant dispositions statutaires relatives à la Fonction publique...

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    Site : https://www.espace-droit-prevention.com

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    La protection sociale du dirigeant selon la forme de l ...

    Pertinence
    33%

    Espaces adhérents

    La protection sociale du dirigeant selon la forme de l'entreprise

    Découvrez toutes les réponses à vos questions dans notre synthèse pratique sur les choix des différents régimes sociaux qui s'offrent aux dirigeants. 

    Statut assimilé-salarié ou statut des Travailleurs Non-Salariés (TNS) : quelles sont les entreprises concernées, le taux et les prestations sociales...

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    Site : https://www.eovi-mcd.fr

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    Garantie financière entreprise de travail temporaire: devis rapide

    Pertinence
    33%

    POURQUOI FAIRE APPEL À NOS SERVICES ?

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    Site : https://www.opticourtage.com

    Thèmes liés : entreprise de travail temporaire garantie financiere / entreprise de travail temporaire en france / entreprise de travail temporaire / contrat de travail d entreprise / conditions de travail d une entreprise

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    Comité d'entreprise - cadresonline.com

    Pertinence
    33%

    Dans les entreprises comportant un effectif de plus de 50 salariés, la constitution d'un comité d'entreprise (ou d'un comité d'établissement) est obligatoire. Néanmoins, des conventions collectives peuvent prévoir la constitution d'un comité d'entreprise pour les entreprises de moins de 50 salariés.

    Le comité d'entreprise est mis en place par la voie des élections

    Ces élections sont...

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    Site : http://www.cadresonline.com

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    Pour les entreprises - Ministère du Travail

    Pertinence
    33%

    Les ordonnances font confiance aux entreprises et aux salariés en leur donnant la capacité d'anticiper et de s'adapter de façon simple, rapide et sécurisée.

    Au delà, elles ouvrent la voie à une codécision à la française pour faire du dialogue social un outil de gestion de l'entreprise qui donne davantage de poids aux salariés et à leurs représentants.

    Dossier de presse Présentation...

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    Date: 2018-06-21 20:19:14
    Site : http://travail-emploi.gouv.fr

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    Entreprise d'insertion (EI) - travail-emploi.gouv.fr

    Pertinence
    33%

    Une entreprise d'insertion (EI) proposent l'accès à l'emploi et un accompagnement socioprofessionnel à des personnes éloignées de l'emploi : demandeurs d'emploi de longue durée, allocataires de minima sociaux, jeunes sans qualification, etc..

    Qu'est-ce qu'une entreprise d'insertion ?

    Une entreprise d'insertion est une entreprise opérant dans le secteur marchand, mais dont la finalité...

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    Date: 2017-03-29 07:03:31
    Site : http://travail-emploi.gouv.fr

    Thèmes liés : contrat d'entreprise en droit du travail / offre emploi entreprise d'insertion / emploi entreprise d'insertion / offre d'emploi entreprise de travail adapte / entreprise de travail temporaire d'insertion

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    Le détachement temporaire en France d’un salarié d’une ...

    Pertinence
    33%

    Les entreprises dont le siège social est établi hors de France peuvent détacher temporairement leurs salariés en France. Elles doivent alors respecter plusieurs formalités obligatoires et appliquer aux salariés ainsi détachés, certaines dispositions prévues par le Code du travail en matière, notamment, de rémunération, de durée du travail et de conditions de travail.

    Quelles sont les...

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    Site : http://travail-emploi.gouv.fr

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    Le détachement temporaire en France d’un salarié d’une ...

    Pertinence
    33%

    Le détachement temporaire en France d'un salarié d'une entreprise (...)

    Le détachement temporaire en France d'un salarié d'une entreprise étrangère

    publié le13.11.12 mise à jour27.09.16

    Europe-international Fiches pratiques du droit du travail

    Les entreprises dont le siège social est établi hors de France peuvent détacher temporairement leurs salariés en France. Elles doivent alors...

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    Date: 2017-03-29 06:24:38
    Site : http://travail-emploi.gouv.fr

    Thèmes liés : offre d'emploi entreprise francaise a l'etranger / groupe d'entreprise francais / accident du travail effet sur l'entreprise / salaries d entreprise / les condition de travail dans l'entreprise pdf

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    E21 | ONEM

    Pertinence
    33%

    >= 1 sem. travail / 2 semaines

    12 mois (ONEM)

    Certains évènements prolongent-ils la durée d'un régime ?

    Non. Les autres formes de suspension de l'exécution du contrat de travail (par ex. pour cause de maladie) ne prolongent pas la durée du régime instauré.

    Mais vous pouvez exclure explicitement une période de fermeture collective de l'entreprise pour vacances annuelles ou pour repos...

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    Date: 2018-04-13 00:44:45
    Site : http://www.onem.be

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    Communiqués de presse | REFERENCEMENT.COM

    Pertinence
    33%

    * chiffres non audités

    ** Chiffres adjuste s selon Bilan 31/12/2015

    Depuis la clo ture du 31 Décembre 2015 au 30 Juin 2016, les principaux indicateurs sont redevenus positifs ou en amélioration, c'est tre s encourageant.

    Le capital social a augmenté de 53%, il est passé de 9.246.000 EUR au 31 Décembre 2015, à 14.000.200 EUR au 30 juin 2016

    Les dettes fournisseurs sont en baisse de 9% sur 6...

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    Site : http://www.referencement.com

    Thèmes liés : innovation technologique d'une entreprise / l'innovation sociale / comment mesurer l'innovation d'une entreprise / mise en valeur de l offre d une entreprise / objet social d'entreprise

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    Auxiliaire pour ouvriers | Centrale Générale - FGTB ...

    Pertinence
    32%

    L'employeur est tenu de verser une indemnité complémentaire au travailleur ainsi qu'une cotisation patronale trimestrielle à l'ONSS et ce, jusqu'à ce que le travailleur atteigne l'âge de la pension.

    L'employeur peut le cas échéant prévoir lors de son adhésion à la CCT comme condition supplémentaire une ancienneté du travailleur dans l'entreprise d'au moins 5 ans au moment de...

    Lire la suite

    Site : http://www.accg.be

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    DIRECCTE - Ministère du Travail

    Pertinence
    32%

    Les DIRECCTE (directions régionales des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi, DIECCTE en Outre-mer) sont des interlocuteurs uniques au niveau régional pour les entreprises et les acteurs socio-économiques (chefs d'entreprise, salariés, partenaires sociaux, demandeurs d'emploi, consommateurs). Créées en 2010, les DIRECCTE (directions régionales des...

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    Date: 2018-06-21 20:36:44
    Site : http://travail-emploi.gouv.fr

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    L'égalité professionnelle homme-femme - Egalité ...

    Pertinence
    32%

    Ministère du Travail, de l'Emploi,

    de la Formation professionnelle et du Dialogue social

    L'égalité de traitement entre les hommes et les femmes dans le travail implique le respect de plusieurs principes par l'employeur :

    interdictions des discriminations en matière d'embauche,

    absence de différenciation en matière de rémunération et de déroulement de carrière,

    obligations vis-à-vis...

    Lire la suite

    Date: 2017-03-29 12:13:23
    Site : http://travail-emploi.gouv.fr

    Thèmes liés : homme et femme dans l'entreprise / egalite homme femme dans l'entreprise / conditions de travail dans l'entreprise / amelioration des conditions de travail dans l entreprise / conditions de travail dans l entreprise

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    BIC - Champ d'application et territorialité - Exonérations ...

    Pertinence
    32%

    BIC - Champ d'application et territorialité - Exonérations - Entreprises implantées dans les zones franches urbaines-territoires entrepreneurs (ZFU-TE) de troisième génération

    L' article 26 de la loi n° 2006-396 du 31 mars 2006 pour l'égalité des chances a créé de nouvelles zones franches urbaines (ZFU) à compter du 1er août 2006. La liste et la délimitation de ces zones de...

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    Site : http://bofip.impots.gouv.fr

    Thèmes liés : droit des salaries dans l'entreprise / cours l'entreprise et le social / conditions de travail dans l'entreprise / reprise de l entreprise par les salaries / article de l entreprise

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    Entreprises adaptées et CDTD - Handipole

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    32%

    Récapitulatif des aides financières à destination des entreprises adaptées et des centres de distribution de travail à domicile

    La loi de février 2005 pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées modifie le champ d'intervention des ateliers protégés - devenus entreprises adaptées (EA) - et des centres de distribution de...

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    Date: 2018-04-13 00:56:45
    Site : http://handipole.org

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    Gestion des ressources humaines et développement durable

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    32%

    Vous vivez de l'absentéisme au travail? Vous n'êtes pas seul

    Gestion des ressources humaines et développement durable

    La gestion des ressources humaines (RH) constitue un des éléments les plus importants de la dimension sociale du développement durable en entreprise.

    La fonction RH peut avoir plusieurs effets positifs sur la société et l'environnement, notamment en améliorant le...

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    Site : economie.gouv.qc.ca

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    Le détachement temporaire en France d’un salarié d’une ...

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    32%

    Le détachement temporaire en France d'un salarié d'une entreprise étrangère

    Les entreprises dont le siège social est établi hors de France peuvent détacher temporairement leurs salariés en France. Elles doivent alors respecter plusieurs formalités obligatoires et appliquer aux salariés ainsi détachés, certaines dispositions prévues par le Code du travail en matière, notamment, de...

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    Site : http://formationcontinuedif.over-blog.com

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    LOI - WET - ejustice.just.fgov.be

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    32%

       Article 1.1er . Définitions

      § 1er. Pour l'application du présent arrêté, on entend par :

      1° " liste de déchets " : la liste de déchets visée par l'article 10 de l'ordonnance du 14 juin 2012 relative aux déchets ;

      2° " transport " : l'ensemble des opérations de chargement, de déchargement et de déplacement des déchets d'un endroit à un autre ;

      3° " contrat de...

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    Site : http://www.ejustice.just.fgov.be

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    L’aménagement du temps de travail | Dossier Familial

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    » L'aménagement du temps de travail

    L'aménagement du temps de travail

    Le 30/07/2013 à 15h50

    Si la durée légale du travail reste toujours fixée à 35 heures hebdomadaires, les possibilités d'y déroger se sont multipliées grâce au régime d'aménagement du temps de travail et aux forfaits.

    Les dispositifs d'aménagement du temps de travail permettent à l'entreprise de calculer la durée...

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    Site : dossierfamilial.com

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    Question 2. Quelles politiques pour l'emploi ? | Melchior

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    Cours de Terminale ES : REGARDS CROISES : Travail, emploi, chômage

    Question 2. Quelles politiques pour l'emploi ?

    Document 1 - La flexibilisation du marché du travail

    La flexibilité du marché du travail, c'est-à-dire du temps de travail et de la réglementation des contrats de travail- en particulier l'embauche et le licenciement- fait l'objet, depuis longtemps, de débats et de...

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    Date: 2018-06-22 01:57:43
    Site : http://www.melchior.fr

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    Management de la santé et sécurité au travail : guide ...

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    32%

    Evaluer les risques professionnels

    Tous les risques qui peuvent atteindre la santé (mentale et physique) et  la sécurité des travailleurs sont considérés comme risques professionnels. Au sein de toute entreprise, il faut évaluer les risques professionnels   pour les identifier et ensuite les classer afin de mettre en place des actions de prévention. C'est la première étape d'une...

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    Site : atousante.com

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    Management de la santé et sécurité au travail : guide ...

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    32%

    Evaluer les risques professionnels

    Tous les risques qui peuvent atteindre la santé (mentale et physique) et  la sécurité des travailleurs sont considérés comme risques professionnels. Au sein de toute entreprise, il faut évaluer les risques professionnels   pour les identifier et ensuite les classer afin de mettre en place des actions de prévention. C'est la première étape d'une...

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    Site : atousante.com

    Thèmes liés : place du systeme d'information dans l'entreprise / conditions de travail dans l'entreprise / amelioration des conditions de travail dans l entreprise / conditions de travail dans l entreprise / systeme d'information dans l'entreprise exemple

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    Convention collective de l’audiovisuel (Télévision) | A.C.I.A.

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    32%

    Convention collective de l'audiovisuel (Télévision)

    Convention collective nationale de la production audiovisuelle du 13 décembre 2006 (IDCC 2642) (légifrance)

    Vous pouvez retrouver dans la rubrique Informations Pratiques «  Infos Pratiques  » sur le site,

    les quelques articles de la convention collective de l'audiovisuel pouvant s'appliquer aux actrices et acteurs de complément. Ce...

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    Site : http://aciafrance.org

    Thèmes liés : gestion d'entreprise et organisation / formation en gestion d'entreprise / cours sur la gestion d'entreprise / cours d'organisation et gestion d'entreprise / lettre d'information entreprise exemple

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    Master 2ème année Juriste d'entreprise - Droit social en apprentissage ...

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    Quelles missions ?

    Quelle que soit la forme d'exercice de son activité, le juriste spécialisé en droit social a au coeur de ses préoccupations une application utile de la règle de droit du travail et de la sécurité sociale.

    Il assure l'effectivité des droits des salariés et préserve la...

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    Site : https://www.cfa-univ.fr

    Thèmes liés : juriste d'entreprise en droit du travail / contrat d'entreprise en droit du travail / droit du travail dans l'entreprise / droit du travail dans l entreprise / droit des salaries dans l'entreprise

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