Ressources humaines : Entreprises Québec

La gestion des ressources humaines au sein d'une entreprise est souvent liée au succès de cette dernière. C'est une fonction qui comporte un large...

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Site : www2.gouv.qc.ca

Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / gestion ressource humaine entreprise / fonction ressources humaines d'une entreprise / ressources humaines d'une entreprise / ressources humaines d une entreprise

Ressources humaines : Entreprises Québec

La gestion des ressources humaines au sein d'une entreprise est souvent liée au succès de cette dernière. C'est une fonction qui comporte un large...

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IFSAIG : formation en alternance Licence Assistant en ...

Licence Assistant en Ressources Humaines (DEESARH) :

Diplôme Européen d'Etudes Supérieures d'Assistant en Ressources Humaines (niveau BAC +3)

* délivré par la FEDE - association régie par le droit suisse (CSS. Art. 60-79)

La...

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Site : http://ifsaig.fr

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Ressources humaines — Wikipédia

La gestion du capital humain , anciennement gestion des ressources humaines, est un ensemble de fonctions et de pratiques ayant pour objectif d'acquérir son personnel, de le...

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Date: 2017-03-08 09:23:16
Site : https://fr.wikipedia.org

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Pratiques de gestion des ressources humaines ...

Les pratiques de gestion des ressources humaines sont réparties selon trois objectifs de saine gestion des ressources humaines qui sont l'attraction, le développement et la rétention du personnel.

Attraction

Le premier objectif en pratique de gestion des ressources...

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Site : http://www.technocompetences.qc.ca

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Guide de gestion des ressources humaines | TECHNOCompétences

Guide de gestion des ressources humaines destiné aux entreprises des technologies de l'information

Guides et outils

Ce guide est le fruit de la collaboration de TECHNOCompétences, d'Emploi-Québec, de la région de la...

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Site : http://www.technocompetences.qc.ca

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Gestion du capital humain | Ressources humaines, Paie ...

Nous aidons des milliers d'entreprises dans le monde à encadrer leur main-d'oeuvre pour qu'elle atteigne une...

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Date: 2018-03-19 21:43:47
Site : ceridian.ca

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DUT GEA option Gestion des Ressources Humaines en ...

Vous recherchez un alternant ?

 

Vous pouvez déposer votre offre de poste pour recruter un alternant du CFA IGS en contrat de profesionnalisation ! Remplissez le formulaire suivant.

Accueil > Formations > Ressources Humaines > DUT Gestion des Entreprises et des Administrations option Gestion des Ressources Humaines

DUT Gestion des Entreprises et des Administrations option Gestion des Ressources...

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Site : http://www.cfa-igs.com

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IUT Lumière - Gestion des Entreprises et des ...

Vous êtes ici : accueil > Formations > DUT > GEA > Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA)

Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA)

 

Un diplôme pour travailler dans la finance et la comptabilité, la gestion et le management des organisation ou les ressources humaines.

Enjeux de la formation :

Faciliter l'insertion professionnelle grâce à l'alternance

Permettre une...

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Site : https://iut.univ-lyon2.fr

Allié RH : Logiciel de gestion des ressources humaines (RH)

de vos ressources humaines

Les ressources humaines sont maintenant LA priorité des entreprises.

Allié RH s'est donné comme mandat de maximiser la performance des ressources humaines. Parce que l'efficacité d'une entreprise passe avant tout par une équipe motivée, innovatrice et compétente.

Par sa simplicité d'utilisation et son système complet, Allié RH aide les entreprises à structurer adéquatement la gestion de leurs ressources humaines afin d'optimiser leur rendement tout en leur...

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Site : http://www.allierh.com

Formation gestion entreprise par EML Executive ...

Formation gestion entreprise

Découvrez nos cours et formations continues sur la gestion d'entreprise

EML Executive Development propose des solutions globales de formation pour les cadres et dirigeants d'entreprise à travers un process global de développement des compétences et des engagements de performance et d'innovation.

La gestion d'une entreprise nécessite des compétences diverses. Une vision globale de la stratégie et du fonctionnement de l'organisation font partie des caractéristiques les plus...

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Site : https://executive.em-lyon.com

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Formation gestion entreprise par EML Executive ...

Formation gestion entreprise

Découvrez nos cours et formations continues sur la gestion d'entreprise

EML Executive Development propose des solutions globales de formation pour les cadres et dirigeants d'entreprise à travers un process global de développement des compétences et des engagements de performance et d'innovation.

La gestion d'une entreprise nécessite des compétences diverses. Une vision globale de la stratégie et du fonctionnement de l'organisation font partie des caractéristiques les plus...

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Site : https://executive.em-lyon.com

MANAGEMENT STRATÉGIQUE DE L’ENTREPRISE – OPTION GESTION ...

La formation en Management stratégique de l'entreprise - Option gestion des Ressources Humaines intègre les connaissances et savoir-faire indispensables au Management des Ressources Humaines : audit social, politique de formation et de recrutement, gestion des compétences, gestion des carrières et des emplois, management stratégique, droit du travail...

Afin de répondre aux besoins de...

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Site : http://esem.paris

Agent en support à la gestion des ressources humaines ...

Formation aux adultes et frais

 

Reconnaissance des acquis et des compétences (RAC)

 

Aide à la réussite

 

Alternance travail-études

 

Formation aux adultes (AEC et +) AEC - Programmes d'études Agent en support à la gestion des ressources humaines

Agent en support à la gestion...

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Site : http://www.cegepgranby.qc.ca

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Portrait des pratiques en gestion des ressources humaines

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Portrait des pratiques en gestion des ressources humaines

Ce questionnaire porte sur les pratiques de gestion des ressources humaines. Il est divisé en six sections correspondant à des catégories de pratiques :

1 Stratégies organisationnelles (gestion)

2 Stratégies de gestion des ressources humaines

3 Acquisition

5 Fidélisation du personnel

6 Évaluation

Selon vos réponses, le questionnaire comprendra de 89 à 124 questions. Il vous faudra au maximum 45 minutes pour y répondre. À la fin du questionnaire, vous accéderez à un portrait des pratiques de...

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Date: 2018-06-21 22:49:29
Site : https://www.portraitrh.gouv.qc.ca

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Entreprises - Formation professionnelle en management ...

EasyBusiness

La solution pour votre prospection commerciale

Avec plus de 5 millions d'entreprises dans le monde et 60 critères de recherche, notre solution EasyBusiness vous permettra d'identifier vos leads, de planifier vos actions de prospection, et d'analyser votre marché local comme à l'international.

EasyList

La prospection à la perfection !

EasyList est la solution simple et efficace pour vous créer un fichier sur-mesure à partir de la base de données Kompass. Optimisez vos actions ponctuelles de prospection...

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Site : dz.kompass.com

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Conseil en Ressources Humaines / création d'entreprise ...

Conseil Ressources Humaines & création d'entreprise

Nous vous accompagnons dans le cadre d'une réorganisation ou d'une optimisation de vos ressources humaines ou de la création de votre entreprise.

En matière de ressources humaines, nous apportons ensemble des réponses à des questions telles que :

l'étude et l'évaluation des postes de travail

l'élaboration de référentiel métiers et compétences ainsi que de fiches de postes

la préparation des salariés à la mobilité et à l'évolution de carrière

l'audit de l'organisation de votre service RH

l'aide à l'optimisation de votre plan de formation

la mesure des compétences acquises en...

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Site : http://www.fdcsconseil.fr

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Gestion des Ressources Humaines (Exercice Corrigé TP 1 ...

TCE TSGE Dakhla exercices Gestion des Ressources Humaines Gestion des Ressources Humaines (Exercice Corrigé TP 1)

Gestion des Ressources Humaines (Exercice Corrigé TP 1)

Objectifs ciblés : situer  la GRH dans la gestion globale de l'entreprise

Déroulement du TP1 

 répondez par vrai ou faux tout en justifiant votre réponse

                            

 1....

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Site : https://tcetsgedakhla.blogspot.com

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Agent en support à la gestion des ressources humaines ...

Accueil / Répertoire / Administration, gestion et comptabilité / AEC / Agent en support à la gestion des ressources humaines

Agent en support à la gestion des ressources humaines

Grand public

M'aviser lorsqu'un groupe sera ouvert

Objectifs

En tant que diplômé du programme d'attestation d'études collégiales (AEC) Agent en support à la gestion des ressources humaines, vous serez formé pour effectuer des tâches de soutien dans les divers domaines de la gestion des ressources humaines. En plus d'acquérir des compétences techniques reliées au domaine de la gestion des ressources humaines, vous apprendrez à utiliser les logiciels...

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Date: 2017-03-29 11:50:49
Site : http://fc.cmaisonneuve.qc.ca

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Comment appréhender la gestion internationale des ...

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Titre du document / Document title

Comment appréhender la gestion internationale des ressources humaines d'une entreprise ? Proposition d'une grille d'analyse = How to apprehend the international management of a company's human resources ? Propositions of a grid for analysis

Auteur(s) / Author(s)

Affiliation(s) du ou des auteurs / Author(s) Affiliation(s)

(1) CIFFOP-Paris II, FRANCE

(2) ESA-CERAG Grenoble II, FRANCE

Résumé / Abstract

La...

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Site : http://cat.inist.fr

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Certificat en gestion des ressources humaines | Programmes

Certificat en gestion des ressources humaines

Certificat en gestion des ressources humaines

Certificat en gestion des ressources humaines

« J'ai fait le plein de connaissances précises et pratiques, qui me permettent de bien évoluer dans le monde des RH et de bâtir des relations professionnelles solides. » - Céline Aro

Pour assurer des relations de travail harmonieuses, il importe...

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Date: 2018-06-21 04:54:45
Site : http://www.hec.ca

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Management des ressources humaines - Dunod

La presse en parle

« [...] le Management des ressources humaines dans toute sa globalité et sa complexité. » Focus RH

« Le grand intérêt de cet ouvrage tient à la présentation de nombreux exemples et cas d'entreprises. » Informations Entreprise 

Présentation

Les ressources humaines sont aujourd'hui au coeur du modèle économique des organisations. Elles représentent à la fois une ressource stratégique, un coût de production et un risque opérationnel. La gestion des ressources humaines s'inscrit dans un marché du travail dont les mécanismes influencent les choix de gestion de l'entreprise en matière de...

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Date: 2017-03-29 11:58:58
Site : dunod.com

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COMMENT APPRÉHENDER LA GESTION INTERNATIONALE DES ...

COMMENT APPRÉHENDER LA GESTION INTERNATIONALE DES RESSOURCES HUMAINES D'UNE ENTREPRISE? PROPOSITION D'UNE GRILLE D'ANALYSE

Frank BOURNOIS, Christian DEFÉLIX, Didier RETOUR

Resumo

Dans un contexte où l'entreprise s'interroge

sur l'amélioration de sa compétitivité, de sa

réactivité et de sa flexibilité dans la poursuite

de ses objectifs stratégiques, mieux connaître la

gestion internationale des ressources humaines

(GIRH) est...

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Site : http://periodicos.unifacef.com.br

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Gestion d'Entreprise - OFPPT TSGE - ofppt-tsge.blogspot.com

Bureautique Comptabilite entreprise-et-son-environnement Gestion-Ressources-Humaines Marketing Plus Statistics

La Gestion des Entreprises

Soit que vous soyez un gérant, directeur ou même un simple collaborateur vous devez être doté des techniques de gestion qui vous permanent de mieux connaitre votre milieux de travail, de bien participer au circuit de votre entreprise pour cela ont met à...

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Date: 2018-03-06 23:40:04
Site : https://ofppt-tsge.blogspot.com

Que sont les ressources humaines - talentsoft.fr

Les ressources humaines ont pour objectif d'apporter à l'entreprise le personnel nécessaire à son bon fonctionnement.

Ceci implique donc, de lui assurer le nombre suffisant, mais aussi compétent et motivé pour le bon fonctionnement de l'organisation.

Les enjeux de la fonction ressources humaines s'appréhendent à tous les niveaux de l'entreprise : Elle garantit la bonne productivité de...

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Site : http://www.talentsoft.fr

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Logiciel de gestion d'entreprise - Fitnet Manager

UN LOGICIEL DE GESTION D'ENTREPRISE : LES B�?N�?FICES

Loin d'être un gadget supplémentaire, un logiciel de gestion d'entreprise constitue un réel investissement. En effet la mise en place d'un tel outil répond à de nombreux objectifs, souvent primordiaux, au sein des entreprises.

En premier lieu, structurer la gestion de l'entreprise afin d'avoir en permanence une vision juste de la...

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Site : http://www.fitnetmanager.com

Thèmes liés : logiciel de gestion d entreprise / formation management et gestion d'entreprise / management et gestion d entreprise / formation en gestion d'entreprise / gestion d'entreprise

DUT Gestion des entreprises et des administrations option ...

L'option gestion des ressources humaines conduit aux différents métiers de la gestion des ressources humaines.

L'étudiant acquiert une bonne culture générale sur l'environnement économique, social et  juridique des organisations et leur fonctionnement. L'ouverture à l'international, élément important de la formation se traduit par l'apprentissage de deux langues vivantes dont l'anglais...

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Site : https://planetemetiers.picardie.fr

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Gaston April, BAA, MBA, CRHA - Conseiller en gestion - Accueil

BAA, MBA, CRHA

Conseiller en gestion

Gaston April est conseiller en gestion des personnes et des entreprises et il a occupé le poste de directeur des ressources humaines pour une entreprise de distribution de produits alimentaires. De 1997 à 2004, il a participé activement, dans le cadre du repositionnement de cette entreprise, à l'acquisition, l'intégration et la fusion de 10 PME. Il a travaillé également dans le secteur parapublic comme directeur...

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Date: 2013-08-24 18:48:39
Site : http://www.gastonapril.com

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Pour l'entreprise - Actiforces

> Pour l'entreprise

Passer d'une gestion des ressources humaines à une Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences.

Les entreprises ont largement évolué depuis 25 ans, passant progressivement d'une « administration du personnel » à une « gestion des ressources humaines » qui, enfin, mettait plus « d'humain » dans une pratique par définition plutôt administrative....

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Site : http://www.actiforces.com

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Directeur des ressources humaines — Wikipédia

Le directeur des ressources humaines conçoit et propose une politique d'optimisation des ressources humaines de la collectivité.

Deux grands domaines de compétence peuvent être distingués :

la gestion administrative du personnel;

la gestion des ressources humaines proprement dite.

De ces deux domaines, le premier relève de la mise en oeuvre des aspects légaux de la GRH, et permet une...

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Date: 2017-03-26 22:50:28
Site : https://fr.wikipedia.org

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Travailler dans les Ressources humaines : métiers ...

Travailler dans les ressources humaines c'est faire en sorte d'allier les réalités sociales avec les contraintes de l'entreprise. Pour travailler dans les ressources humaines il faut faire preuve de discernement et d'analyse permanente. La polyvalence est également une des bases du travail des cadres des ressources humaines. En effet, il faut savoir jongler entre les connaissances comptables,...

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Site : https://www.orientation.com

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Liste de logiciels libres — Wikipédia

Axelor Business Suite : sous licence AGPL. Gestion commerciale, Gestion stock, Gestion production, Gestion achat, CRM, Gestion Projet, Gestion comptable.

Compiere  : sous Licence GPL et propriétaire.

Dolibarr  : application Web de gestion d'entreprise ou d'association: Gestions de achats et ventes, produits, services, stocks, projets, CRM, trésorerie, calendrier partagé, facturation, point...

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Date: 2017-03-27 18:10:47
Site : https://fr.wikipedia.org

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Communications - Gestion de l’entreprise | CGI.com

Communications - Gestion de l'entreprise

Maximiser l'efficience opérationnelle

La fidélisation des consommateurs et l'optimisation des activités sont essentielles pour que les fournisseurs de services de communications puissent réussir et survivre. La priorité demeure la réduction des frais d'exploitation tout en excellant au chapitre du service à la clientèle et des opérations. Il faut donc optimiser les procédures dans de nombreux domaines, qu'il s'agisse de la...

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Date: 2017-03-29 12:16:48
Site : https://www.cgi.com

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / gestion des ressources humaines de l'entreprise / gestion des ressources humaines de l entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / gestion de l'entreprise d'assurance

BTS Assistant de Gestion de PME-PMI (AG) - BTSAG - Sujet ...

Oral

Conditions d'admission du BTS AG PME PMI

La formation s'adresse en priorité aux titulaires d'un baccalauréat STG mais les inscriptions sont ouvertes à tous les types de bac. Les titulaires d'un baccalauréat professionnel d'un champ correspondant à l'intitulé du BTS sont admissibles de droit.

Débouchés du BTS AG PME PMI

Métiers :

Le diplôme forme des collaborateurs directs de cadres...

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Site : http://www.bankexam.fr

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Quel outil pour gérer les ressources humaines - talentsoft.fr

Quel outil pour gérer les ressources humaines ?

Logiciel de gestion des ressources humaines de TalentSoft

Le management des Ressources Humaines est une des valeurs phares de l'entreprise et nécessite la mise en place d'une politique complexe et de nombreux process.

L'utilisation d'un logiciel qui englobe l'ensemble de l'action du département RH est indispensable.

TalentSoft, leader de la...

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Site : http://www.talentsoft.fr

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Gestion du personnel en entreprise , logiciel de planification

Comment gérer son personnel en entreprise ?

Comment gérer son personnel en entreprise ?

Logiciel de gestion du personnel

Découvrez TalentSoft, le leader de la Gestion Intégrée des Talents et de développement des compétences en mode SaaS.

La gestion des Ressources Humaines étant un enjeu crucial mais complexe pour l'entreprise, le système d'information pour la gestion du personnel (SIRH) est devenu un outil de travail indispensable.

Il permet de relier les différents acteurs, optimise les processus RH par des règles et automatismes, et...

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Site : http://www.talentsoft.fr

Thèmes liés : gestion du personnel dans une entreprise / logiciel de gestion d entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / gestion des ressources humaines et developpement de l'entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise

Conseil en gestion d'entreprise Aix en Provence - Expert ...

Conseil en gestion d'entreprise Aix en Provence - Expert comptable Marseille

Conseil en gestion d'entreprise Aix en Provence

Contactez-nous pour plus d'informations

VOTRE BESOIN   Vous recherchez un commissaire aux comptes à Aix en Provence pour réaliser votre audit :   Ancienne capitale de Provence, Aix en Provence compte aujourd'hui près de 150 000 habitant [...]

Nous contacter En savoir...

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Site : http://www.igcafrance.com

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

Au sein d'un service de ressources humaines d'une entreprise de taille moyenne ou grande, ou encore au sein d'une société spécialisée faisant appel à des ressources humaines extérieures (de type travail temporaire), le titulaire de la certification : - Traite et engage les activités liées au recrutement : il analyse un poste de travail grâce à sa connaissance des métiers...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Ravel Avocats – Avocat droit du travail | Avocat droit du ...

Avocats en droit du travail

au coeur des projets de l'entreprise

Ravel avocats est exclusivement dédié au droit du travail

et au droit de la protection sociale au service des entreprises.

Ressources humaines

La performance et le développement d'une entreprise passent par la performance individuelle et collective de ses ressources humaines. 

Le droit du travail est donc un...

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Site : http://www.ravel-avocats.com

Comment gérer les carrières en entreprise - talentsoft.fr

Comment gérer les carrières en entreprise ?

Les enjeux de la gestion des carrières en ressources humaines

Afin de répondre aux fluctuations de l'environnement de l'entreprise et assurer son développement, les RH mettent en place la gestion des carrières en attirant, retenant et développant le Capital Humain de l'organisation.

TalentSoft dynamise votre politique de GPEC en harmonisant le pilotage RH tout au long du processus : profils en ligne, évaluations, revues du personnel et référentiels compétences.

Gestion des...

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Site : http://www.talentsoft.fr

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Management et gestion des RH de l'entreprise d'économie ...

Management et gestion des RH de l'entreprise d'économie sociale

Groupe cible 

Toute personne impliquée dans une organisation du secteur non-marchand (asbl, ONG, ...) ou dans une entreprise d'économie sociale désirant acquérir des connaissances et développer des compétences dans le domaine de la gestion des ressources humaines (cadre juridique, gouvernance, bonnes pratiques) et du...

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Site : https://www.epfc.eu

Formation en gestion, pour piloter et encadrer l'entreprise

Formation professionnelle pour piloter l'entreprise et optimiser sa gestion

Formation comptabilité...

Le candidat à une formation...

Le candidat à une formation comptabilité doit faire preuve de beaucoup de rigueur, de méthode et d'intégrité car à l'issue [...]

Formation gestion financière...

Des formations spécifiques en gestion...

Des formations spécifiques en gestion comptable et...

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Site : http://www.formation-gestion.net

Formation en Ressources Humaines & Gestion sociale

MIT University propose la filière « Ressources Humaines et Gestion Sociale » pour préparer aux métiers relatifs à l'administration et audéveloppement des compétencesdes employésdans lesentreprises et organisations.

Aujourd'hui,les entreprises sont soumises à une forte concurrence et recherchent les meilleures compétences possibles pour leur permettre de faire face à leur...

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Date: 2017-03-29 07:36:06
Site : http://www.mit-university.net

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Management et Gestion: Bachelor Management ... - Isefac RH

Le Bachelor Management et Gestion des Entreprises

Le Bachelor Management et Gestion des Entreprises (M.G.E.) s'adresse à des étudiants souhaitant acquérir les fondamentaux de la gestion de l'entreprise et approfondir leur connaissance des fonctions logistique, financière, ressources humaines...

Polyvalent, le titulaire du Bachelor « M.G.E. » prépare et accompagne de manière autonome la prise de décisions du responsable de l'entreprise.

Véritable « bras droit » du dirigeant au sein d'une PME, il est en revanche plus spécialisé dans une grande...

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Site : https://www.isefac-rh.fr

Soutien en gestion des ressources humaines > Emploi-Québec

Vous êtes ici :  Accueil  >  Gérer vos ressources humaines > Soutien en gestion des ressources humaines

Soutien en gestion des ressources humaines

Votre responsable des ressources humaines a besoin de soutien ou de parfaire ses connaissances? Vous aimeriez augmenter votre productivité? Mettez toutes les chances de votre côté, en tenant compte des forces et des faiblesses des membres de...

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Site : http://www.emploiquebec.gouv.qc.ca

Bachelor responsable gestion entreprise en alternance ...

Autres formations

 

En complément des formations sur les métiers tertiaires de Bac à Bac+3 au CIEFA Lyon, le Groupe IGS vous propose d'autres cursus en alternance.

Accueil > Formations > Management, gestion d'entreprise > Gestion > Bachelor Responsable Gestion et Développement de l'Entreprise en alternance

Bachelor Responsable Gestion et Développement de l'Entreprise en...

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Site : http://www.ciefalyon.com

Relever les défis de la gestion des ressources humaines ...

La gestion des ressources humaines : un véritable défi à relever.

 

Entièrement mise à jour, cette 4e édition offre au lecteur des outils essentiels pour relever les défis de la gestion des ressources humaines. Cette nouvelle édition, enrichie par des exemples concrets et d'actualité, bénéficie d'une structure améliorée et d'une mise en page dynamique.

 

 

Relever les défis est...

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Site : http://www.cheneliere.ca

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Logiciel de Gestion des RH et Université d'entreprise

Blog

Logiciel de Gestion des RH et Université d'entreprise

Les services RH jouent un rôle clé dans le développement des talents internes, placés au coeur de la performance de l'entreprise.

La gestion administrative des ressources humaines n'est plus le seul volet abordé : il faut pouvoir cartographier les connaissances, les experiences et les compétences de chaque collaborateur pour mieux...

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Site : valsoftware.com

GECA Prospective: Stratégies, Organisation et Gestion des ...

Contacts

GECA-Prospective

Premier cabinet spécialisé en Gestion des Ressources Humaines au Bénin, GECA-PROSPECTIVE (Gestion d'entreprise en culture africaine) a été créé en 1993. Il a pour mission principale de faire de la gestion des Ressources Humaines, un outil stratégique de performance des entreprises, et de faire de la culture africaine, une culture de valorisation de la personne...

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Site : http://www.gecaprospective.com

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

315 Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi

Formacode(s) : 

Résumé du référentiel d'emploi ou éléments de compétence acquis

La certification de Chargé(e) de Gestion Administrative et Ressources Humaines permet d'aborder tous les aspects des ressources humaines. Ensuite, avec l'expérience et/ou selon la taille de l'organisation, le Chargé de Gestion...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr