Breger - médiation professionnelle

Frédéric Janvier, directeur des ressources humaines dans l'entreprise de transport Breger, témoigne des différentes situations où il a fait appel notamment à Jean-Louis Lascoux pour intervenir en médiation, accompagnateur de projet, définition du projet d'entreprise, résolution de conflits, préparation des négociations annuelles obligatoires

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Par : Jean-Louis Lascoux

Thèmes liés : projet d'entreprise definition / ressources humaines pour l entreprise / ressources humaines d'une entreprise

Le contrat de professionnalisation : paroles de responsable des Ressources Humaines

En transmettant ses savoir-faire à des salariés en contrat de professionnalisation, l’entreprise forme à ses métiers, à son organisation et prépare l’avenir : anticipation des départs en retraite, développement de l’activité…

Le contrat de professionnalisation constitue un moyen de recruter efficacement : opérationnel et attaché à l’entreprise qui l’a formé, le salarié en contrat de professionnalisation constitue un collaborateur de qualité qui partage ses...

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Par : Opcalia

Thèmes liés : forme de l entreprise

Ressources humaines - l'humain au coeur de l'entreprise

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Par : YouSSurf Prod.

Thèmes liés : ressources humaines pour l entreprise

Prix RH édition Grand-Sud 2017 | Journée du jury

Le prix des Ressources Humaines édition Grand-Sud s’adresse aux entreprises ayant leur siège social ou l’un de leurs établissements dans la région Grand-Sud. Il récompense les équipes pour leurs contributions au développement de leur entreprise et leurs initiatives innovantes en matière de ressources humaines.

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Par : Michael Page - France

Thèmes liés : ressources humaines pour l entreprise / innovation et developpement de l'entreprise

G. Deslandes, La capabilité, après les "ressources humaines" et le "management des talents"

Plus de vidéos sur le site Xerfi Canal : http://www.xerficanal.com/

Comme nous le savons tous le choix des mots, en particulier dans les organisations, est loin d’être sans signification. Devons-nous dire logistique ou supply chain ? Contrôle de gestion ou pilotage des opérations ? Culture d’entreprise ou identité organisationnelle ? Devons-nous privilégier l’expression classique de gestion des ressources humaines ou celle, plus en vogue actuellement, de management du talent ?...

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Par : Xerfi Canal

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / gestion des ressources humaines de l entreprise / gestion ressource humaine entreprise

Présentation de l'ANDRH

Créée en 1947, l’ANDRH est une association loi 1901 au service des professionnel.le.s des ressources humaines, représentant les entreprises et organisations de tous secteurs d’activité et de toutes tailles, publiques et privées, nationales et internationales.

Avec plus de 5 000 membres, organisée en 80 groupes locaux, dont 18 en Ile-de- France, elle est la plus grande communauté de professionnel.le.s des ressources humaines en France. Depuis plus de soixante-dix ans, l’ANDRH...

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Par : ANDRH

Thèmes liés : que represente les ressources humaines pour l'entreprise / ressources humaines pour l entreprise / service ressources humaines d'une entreprise / plus grande entreprise france

INVEST RH Cabinet de recrutement et conseils RH au Maroc

Créé en 2005 ,Invest RH est un cabinet spécialisé dans le Recrutement, le conseil en Stratégie Ressources Humaines, l'Evaluation et la Formation.

Nous intervenons dans des secteurs variés et accompagnons les entreprises dans le recrutement et le développement de leur capital humain.

Invest RH est résolument tourné vers l'innovation et propose à ses clients les derniers outils et pratiques du métier grâce à son réseau de consultants experts et de partenaires spécialisés dans...

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Par : Khadija B

Thèmes liés : ressources humaines pour l entreprise

Usine du futur - L'homme au centre de l'usine - Région Centre-Val de Loire

La valorisation des « ressources humaines » est au coeur des enjeux de l’usine du futur.

Plus que jamais, dans un monde où les innovations s’accélèrent et où le capital immatérielacquiert une valeur croissante, l’entreprise de demain devra favoriser l’initiative et l’implication de ses salariés, gages de réactivité et de cohésion des équipes.

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Par : Région Centre-Val de Loire TV

Thèmes liés : enjeux des ressources humaines pour l'entreprise / ressources humaines pour l entreprise

cabinet de conseil formation et recrutement Maroc

PONT RH tanger maroc est un cabinet de conseil et de formation spécialisé dans l’accompagnement des entreprises dans le domaine des ressources humaines, capitalisé autour des fonctions et activités qui conditionnent la performance de l’organisation.

Implanté à Tanger, et intervient partout au Maroc

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Par : Pont RH

Thèmes liés : fonction ressources humaines dans l'entreprise / ressources humaines pour l entreprise

Présentation de la CLEE par Amy LO, CEO de International Staffing Company

Présentation de la CLEE par Amy LO, CEO de International Staffing Company

Retrouvez nous le 11 Avril Palais Rameau 39 Boulevard Vauban 59800 LILLE pour aborder la problématique du retour et de l’emploi au Sénégal. La question du retour nous interpelle tous.

Nous répondrons à toutes vos questions relatives à vos projets de retour avec l'intervention d'experts en ressources humaines ou création d'entreprises.

Nous passerons avec plus de 1000 offres d'emploi avec nos partenaires :...

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Par : International Staffing Company

Thèmes liés : ressources humaines d une entreprise / emploi creation d'entreprise / offre d'emploi entreprise / ressources humaines pour l entreprise / projet d'entreprise sncf