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9 articles sélectionnés

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    Qu'est-ce qu'une entreprise responsable en matière de RSE

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    Comment la RSE se développe-t-elle au niveau international ?

    1. Qu'est-ce que la responsabilité sociétale des entreprises ou RSE ?

    La Responsabilité Sociétale des Entreprises, également appelée Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) est la mise en pratique du développement durable par les entreprises.

    Une entreprise qui pratique la RSE va donc chercher à avoir un impact positif...

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    Surveillance des salariés, un sujet de gouvernance

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    Surveillance des salariés, un sujet de gouvernance

    Publié le 22 octobre 2012

    EMPREINTE SOCIALE

    Surveillance des salariés, un sujet de gouvernance

    Les technologies aidant, les systèmes de surveillance de salariés se développent dans les entreprises. Si l'objectif est la plupart du temps compréhensible, les moyens dépassent parfois l'acceptable. Pour se prémunir de tout risque déviant,...

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    Thèmes liés : systeme d'information dans l'entreprise exemple / place du systeme d'information dans l'entreprise / systeme d information et de communication dans l entreprise / systeme d'information dans l'entreprise / systeme d information dans l entreprise

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    Les impacts du gouvernement d’entreprise - novethic.fr

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    Gouvernement d'entreprise

    Gouvernement d'entreprise

    Le gouvernement d'entreprise (ou corporate gouvernance) est un terme qui désigne l'organisation du pouvoir au sein d'une entreprise, visant à un juste équilibre entre les instances de direction, les instances de contrôle et les actionnaires. La gouvernance d'entreprise permet de réguler les relations entre les parties prenantes d'une...

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    Ressources humaines : Qu'est-ce qu'un audit social

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    Audit social

    Audit social

    En premier lieu, l'audit social s'attardait sur la gestion des ressources humaines au sein d'une entreprise. Mais, face à l'internationalisation des entreprises, il a dû évoluer et englober également l'analyse de la responsabilité sociale d'une entreprise. C'est pourquoi la Commission Européenne définit l'audit social comme « une évaluation systématique de...

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    [INFOGRAPHIE] RSE : Seuls 15 % des salariés se sentent ...

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    15 % seulement des salariés se sentent impliqués dans la stratégie RSE de leur entreprise selon le baromètre RSE Ekodev-Des enjeux et des hommes - Occurrence. Un manque d'implication qui nuit à la transformation des business models.

    15% seulement des salariés se disent impliqués dans la politique RSE de leur entreprise selon le baromètre RSE Ekodev-Des enjeux et des...

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    Thèmes liés : implication des salaries dans l'entreprise / entreprise conseil developpement durable / droit des salaries dans l'entreprise / droit des salaries dans l entreprise / politique generale strategie d'entreprise

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    Qu'est ce que le devoir de vigilance des entreprises

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    parties prenantes

    parties prenantes

    Connues en anglais sous le nom de stakeholders, les parties prenantes de l'entreprise regroupent l'ensemble de ceux qui participent à sa vie économique (salariés, clients, fournisseurs, actionnaires), de ceux qui observent l'entreprise (syndicats, ONG), et de ceux qu'elle influence plus ou moins directement (société civile, collectivité locale). Les...

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    Thèmes liés : la vie du salarie dans l'entreprise / vie du salarie dans l entreprise / gouvernement de l entreprise / salaries dans l entreprise / valeur de l'entreprise

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    La discrimination positive : une lutte contre les inégalités

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    discrimination positive

    discrimination positive

    La discrimination positive vise à éradiquer une discrimination subie par un groupe de personnes en leur faisant bénéficier temporairement d'un traitement préférentiel. Autrement dit, la discrimination positive consiste à mieux traiter une partie de la population, que l'on juge systématiquement désavantagée. Ce concept, né aux États-Unis...

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    Thèmes liés : politique d emploi entreprise / emploi creation d'entreprise / emploi creation d entreprise / emploi d'entreprise / emploi d entreprise

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    Qu’est-ce que les parties prenantes dans les entreprises

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    protocole de Montréal

    protocole de Montréal

    Le protocole de Montréal relatif aux substances qui appauvrissent la couche d'ozone a été signé en 1987, par la Communauté Économique Européenne et 24 autres pays. Cet accord international est né à la suite de la Convention de Vienne sur la protection de la couche d'ozone qui a été adoptée en 1985.

    L'objectif du protocole est d'interdire...

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    Thèmes liés : definition de l'entreprise en economie

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    Novethic, le media expert de l’économie responsable

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    �?tats-Unis: Keystone XL relancé, sa rentabilité questionnée

    Donald Trump a relancé vendredi dernier le chantier de pipeline géant enterré par son prédécesseur. Un projet emblématique à l'heure où il s'apprête à abolir d'autres mesures environnementales phares de Barack Obama, en faisant notamment la part belle aux énergies fossiles. L'impact climatique de Keystone XL est depuis...

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    Thèmes liés : gouvernement d entreprise en europe

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