Témoignage C-FIRST Contrat de travail - Pourquoi ABW

La solution C-FIRST contrat de travail est un logiciel destiné au service des ressources humaines d'une entreprise. Il permet de générer simplement et rapidement des contrats de travail de tout type et de gérer leurs échéances et leurs évolutions.

Témoignage de Rémi STOLTZ et Régis LEHMANN, respectivement DRH et Responsable RH division B to B et chantier du groupe ATRYA.

Pourquoi avoir sollicité ABW ?

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Par : logicielCFIRST

Thèmes liés : service ressources humaines d'une entreprise / contrat de travail d entreprise / ressources humaines d'une entreprise

Le contrat d'emploi lors de la vente d'entreprise

Le contrat d'emploi dans le cadre d'une vente d'entreprise.

Nous abordons le sort réservé aux contrats de travail lorsqu'il y a une vente d'entreprise. Particulièrement en ce qui concerne une vente des actifs d'une société.

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Par : Me François St-Arnaud

Thèmes liés : contrat de vente d'actifs d'entreprise / contrat de vente et le d entreprise / emploi d entreprise

Témoignage C-FIRST Contrat de travail - Validation contact

La solution C-FIRST contrat de travail est un logiciel destiné au service des ressources humaines d'une entreprise. Il permet de générer simplement et rapidement des contrats de travail de tout type et de gérer leurs échéances et leurs évolutions.

Témoignage de Rémi STOLTZ et Régis LEHMANN, respectivement DRH et Responsable RH division B to B et chantier du groupe ATRYA.

Comment se passe la validation d'un contact ?

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Par : logicielCFIRST

Thèmes liés : service ressources humaines d'une entreprise / contrat de travail d entreprise / ressources humaines d'une entreprise

FRANCE24-FR-Reportage-Chine & Contrat de Travail

Nouvelle loi sur le contrat de travail

En Chine, une loi sur le contrat de travail qui réduit la période d'essai et interdit la multiplication des CDD a été entérinée. Un progrès social pas toujours apprécié par les entreprises étrangères.

www.france24.com

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Par : FRANCE 24

Thèmes liés : contrat de travail d entreprise

Quels enjeux liés à la rupture d'un contrat de travail? Olivier BONGRAND - WikiStage GESICA

"Le principe même d'une rupture signifie que le salarié va pouvoir contester son licenciement."

"L'origine de cette différence de traitement de conséquence de régime juridique est liée à ce que le salarié va pouvoir obtenir, une réintégration dans l'entreprise."

Production by http://www.videaux.org

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http://amara.org/v/F6qZ/

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Par : WikiStage

Thèmes liés : pouvoir des salaries dans l'entreprise / contrat de travail d entreprise / pouvoir dans l entreprise

Bruno Serizay - Que reste-t-il du contrat de travail ?

L’ordonnance n° 2017-1385 du 22 septembre 2017 permet aux accords d’entreprise conclus en raison des nécessités liées au fonctionnement de l'entreprise ou en vue de préserver, ou de développer l'emploi de primer sur les contrats de travail en matière de durée du travail, de rémunération et de mobilité géographique ou professionnelle. Ces dispositions conduisent-elles à ignorer le contrat de travail ?

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Par : CapstanTV

Thèmes liés : contrat de travail d entreprise / entreprise et l'emploi

Apprentis : quels bénéfices pour l'entreprise ?

L'apprentissage est un contrat de travail qui permet aux jeunes de se former en alternant des cours théoriques et le travail en entreprise, pour une durée de un à trois ans. Pour les recruteurs, ce contrat est une mine d'atouts puisque le jeune salarié est formé sur mesure en fonction des besoin liés à son poste, mais aussi intégré dans la culture d'entreprise dès les premières phases de sa vie professionnelle. A l'occasion du salon de l'apprentissage et de l'alternance qui se tenait...

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Par : Courrier Cadres

Thèmes liés : contrat de travail d entreprise / travail sur l entreprise / la vie du salarie dans l'entreprise / travail et culture d entreprise

Contract Live à la levée de fonds HEC Entrepreneurs 2011

Mathieu Lhoumeau, Cofondateur de Contract Live présente la plateforme de gestion de contrats pour l'entreprise à la levée de fonds HEC Entrepreneurs 2011.

Contract Live (http://www.contract-live.com) est la première plateforme

en ligne de Contract Management en France.

Elle reprend les principales fonctionnalités d'un logiciel de

gestion et de suivi des contrats, tout en y apportant flexibilité

et simplicité : alertes pour toutes vos échéances (renouvellement tacite,

...

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Par : WBContractLive

Thèmes liés : contrat de travail d entreprise / partenariat d'entreprise contrat

La garantie homme-clé, comment ça marche ?

L’Homme clé désigne une personne avec un rôle déterminant au sein d’une entreprise par son savoir-faire, sa technicité ou son réseau. Il peut s’agir d’un dirigeant ou d’un salarié dont l’absence entraînerait l’arrêt ou le ralentissement de l’activité de l’entreprise.

Le Contrat Homme-clé permet de toucher un capital d’indemnisation en cas de décès, arrêt de travail ou invalidité de la personne concernée.

Pour en savoir plus :

Consultez nos solutions pour...

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Par : MMA assurances

Thèmes liés : solutions pour reseau d entreprise / conseil assurance entreprise / salaries dans l entreprise

Employeurs, simplifiez-vous la gestion de vos salariés

Employer un ou plusieurs salariés ne s’improvise pas. CERFRANCE ADHEO propose non seulement de réaliser les paies et déclarations sociales pour ses adhérents, mais aussi d’accompagner les chefs d’entreprise dans la gestion et le suivi de leur personnel (rédaction de contrats de travail, audits sociaux, mise en place de procédures de licenciement…). Bernard ANDRE, éleveur porcin installé en GAEC en Saint-Mard (54), et Francine JAILLON, productrice de lait à Troussey (55),...

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Par : CERFRANCE ADHEO

Thèmes liés : chef d entreprise / contrat de travail d entreprise