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travail emploi service entreprise


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    Le contrat d'apprentissage - Formation en alternance ...

    Pertinence
    42%

    Ministère du Travail, de l'Emploi,

    de la Formation professionnelle et du Dialogue social

    Apprentissage Employeur Employeur - Je forme Fiches pratiques du droit du travail Jeune

    Le contrat d'apprentissage est un contrat de travail conclu entre un employeur et un salarié. Son objectif est de permettre à un jeune de suivre une formation générale, théorique et pratique, en vue d'acquérir un...

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    Date: 2017-03-29 10:24:46
    Site : http://travail-emploi.gouv.fr

    Thèmes liés : formation gestion d'entreprise chambre des metiers / formation en gestion d'entreprise / formation conseil en gestion d'entreprise / culture d'entreprise et engagement au travail / formation en communication d'entreprise en france

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    Intérim (travail) — Wikipédia

    Pertinence
    41%

    Le travail temporaire en France[ modifier | modifier le code ]

    Dans le monde du travail , le recours à l'intérim est une forme de contrat de travail temporaire, différente du contrat à durée déterminée (CDD). Légalisé par la loi 72-1 du 3 janvier 1972 [1] , l'intérim est destiné initialement à assurer le remplacement exceptionnel des employés d'une entreprise, puis s'étend au...

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    Date: 2017-03-26 21:26:28
    Site : https://fr.wikipedia.org

    Thèmes liés : gestion de l'entreprise d'assurance / contrat d'entreprise en droit du travail / cours d economie de l entreprise / contrat de travail d entreprise / accident du travail effet sur l'entreprise

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    Le congé pour création d'entreprise : mode d'emploi

    Pertinence
    40%

    Le congé pour création d'entreprise : mode d'emploi

    Le congé pour création d'entreprise : mode d'emploi

    Vous êtes salarié mais l'aventure entrepreneuriale vous démange ? Que vous ayez l'idée du siècle ou juste une bonne idée, une envie folle de lancer votre propre business, ou un désir latent mais bien réel d'être votre propre patron, créer votre entreprise vous permettra de...

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    Date: 2017-03-29 13:29:02
    Site : https://www.thebusinessplanshop.com

    Thèmes liés : dossier d'entreprise exemple / idee d'entreprise qui marche / idee d'entreprise de service / idee d'entreprise a creer / projet d'entreprise exemple

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    Variable 13 La gestion des ressources humaines de l ...

    Pertinence
    40%

    Explorez avec Aravis cinq évolutions possibles

    Aravis - Quel travail dans 20 ans ?

    Variable 13 La gestion des ressources humaines de l'entreprise

    Téléchargez la version PDF : V13-la-GRH-de-lentreprise

    La gestion des ressources humaines est l'ensemble des politiques, méthodes et outils permettant d'acquérir, de mobiliser et d'adapter les RH (individus et groupes de personnes) en...

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    Site : http://queltravaildans20ans.com

    Thèmes liés : gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / fonction ressources humaines d'une entreprise / travail sur les valeurs de l'entreprise / systeme d'information et de communication dans l'entreprise pdf / systeme d'information dans l'entreprise pdf

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    Démission ou congé pour creation entreprise

    Pertinence
    40%

    Accueil > Droit de créer une entreprise > Salarié et creation d'entreprise

    Démission ou congé pour creation entreprise

    Dans le cas de cumul impossible salarié-création entreprise, il ne faut pas pour autant oublier son projet de création d'entreprise. Celui-ci devient plus complexe car il demande des sacrifices (financiers notamment) à court terme, mais la sécurité d'un retour à...

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    Site : aide-creation-entreprise.info

    Thèmes liés : licence gestion d'entreprise / gestion d'entreprise pour les nuls / gestion d'entreprise et organisation / gestion d'entreprise en france / formation gestion d'entreprise chambre des metiers

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    ESAT-EA | Établissements et Services d'Aide par le Travail ...

    Pertinence
    43%

    �?tablissements et Services d'Aide par le Travail - Entreprises Adaptées de la Métropole Rouen Normandie

    Image haute

    Madame, Monsieur,

    Les Etablissements et services d'aide par le travail (ESAT) et Entreprises Adaptées (EA) représentent cinquante métiers et un millier d'emplois dans notre agglomération. Les compétences des travailleurs handicapés sont variées, leur professionnalisme reconnu et...

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    Date: 2017-03-29 10:27:06
    Site : http://www.esat-ea.fr

    Thèmes liés : entreprise d aide aux personne / travail d entreprise / aide d entreprise / travail emploi service entreprise / travail entreprise adaptee

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    Comment mesurer la qualité de service: 18 étapes

    Pertinence
    43%

    3 parties: Collecter les commentaires des clients Évaluer l'entreprise Améliorer le service rendu par l'entreprise

    La qualité de service est une question à laquelle la plupart des entreprises attachent une grande importance. En effet, elle devient un facteur décisif pour un client qui se propose de choisir une entreprise en vue de lui confier la réalisation d'un certain travail. Les clients...

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    Site : fr.wikihow.com

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    Pourquoi et comment recourir au travail temporaire ...

    Pertinence
    43%

    Retour à la liste

    Pourquoi et comment recourir au travail temporaire ?

    Le recours au travail intérimaire (ou temporaire) est une pratique largement utilisée par de nombreux employeurs. En effet, la France compte près de 586 000 travailleurs intérimaires. Et pour cause, ce dispositif permet aux entreprises d'être flexibles quant à l'organisation du travail. Mais attention, car il obéit...

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    Site : https://www.batt-associes.fr

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    Histoire du droit du travail de 1841 à nos jours ...

    Pertinence
    43%

    Histoire du droit du travail de 1841 à nos jours

    Histoire du droit du travail de 1841 à nos jours

    publié le25.11.14 mise à jour09.12.15

    Code du travail

    22 mars  : loi relative au travail des enfants employés dans les manufactures, usines et ateliers, interdisant le travail des enfants de moins de huit ans et posant le principe d'inspections.

    28 février  : création de la...

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    Date: 2018-04-13 00:06:16
    Site : http://travail-emploi.gouv.fr

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    Entreprise Adaptée, enjeux sociaux et économiques ...

    Pertinence
    43%

    Document'hom > Entreprise Adaptée, enjeux sociaux et économiques

    Entreprise Adaptée, enjeux sociaux et économiques

    L'Entreprise Adaptée (EA) est une entreprise à part entière, qui permet à des personnes reconnues travailleurs handicapés orientés par la Commission des Droits à l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH) « marché du travail » d'exercer une activité professionnelle...

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    Site : http://www.documenthom.net

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    Mme Sandrine Mazetier : Assemblée Nationale

    Pertinence
    43%

    Mme Sandrine Mazetier attire l'attention de M. le ministre du travail, de l'emploi et de la santé sur l'organisation et les missions dévolues aux services de main-d'oeuvre étrangère (MOE) des directions régionales des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi (DIRECCTE), notamment depuis la publication, d'une part, du décret n° 2010-1444 du 25 novembre...

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    Site : http://www.assemblee-nationale.fr

    Thèmes liés : conditions de travail dans l'entreprise / conditions de travail dans l entreprise / travail sur l entreprise / travail emploi service entreprise / emploi travail entreprise

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    Handicap : travail en entreprise adaptée | service-public.fr

    Pertinence
    42%

    L'entreprise adaptée permet à une personne en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses possibilités.

    Tout replier

    Tout déplier

    De quoi s'agit-il ?

    L'entreprise adaptée fonctionne comme une entreprise en milieu ordinaire , mais sa particularité est qu'au moins 80 % des effectifs se composent de personnes en situation de handicap....

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    Site : https://www.service-public.fr

    Thèmes liés : travail emploi entreprise adaptee / pole emploi entreprise adaptee / aide entreprise emploi travailleur handicape / emploi entreprise adaptee / conditions de travail entreprise adaptee

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    Circulaire ministère du Travail, de l'Emploi et de la ...

    Pertinence
    42%

    Circulaire ministère du Travail, de l'Emploi et de la Formation Professionnelle DRT no 90/18 du 30 octobre 1990

    contrat de travail à durée déterminée et travail temporaire

    Le ministre du travail, de l'emploi et de la formation professionnelle

    à Mesdames et Messieurs les préfets ;

    Mesdames et Messieurs les directeurs régionaux du travail et de l'emploi ;

    Mesdames et Messieurs les...

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    Date: 2016-07-14 11:39:42
    Site : http://conseillerdusalarie.free.fr

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    Groupe Legrand

    Pertinence
    42%

    Retrouvez l'espace dédié aux abonnés

    Des experts au service des comités d'entreprise

    Se faire assister par un expert comptable est

    un DROIT pour le comité d'entreprise ; cela peut-être un DEVOIR

    vis à vis des salariés, afin d'optimiser son rôle économique

    Comptabilité des comités d'entreprise (CE) / Tenue des comptes des comités d'entreprise (CE) / Audit des comptes des comités...

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    Date: 2017-03-29 12:19:17
    Site : http://www.groupe-legrand.com

    Thèmes liés : meilleur livre de gestion d'entreprise / livre gestion d'entreprise / gestion d'entreprise et organisation / formation management et gestion d'entreprise / formation en gestion d'entreprise

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    Lecture facilitée des textes législatifs "obligation d ...

    Pertinence
    42%

    Déclaration annuelle

    Précisions apportées par la circulaire DGEFP 2006/07 du 22 février 2006 relative à la reconnaissance de la lourdeur du handicap - Extraits

    Rappel relatif à l'obligation d'emploi

    Tout employeur occupant au moins vingt salariés est tenu d'employer, à temps plein ou à temps partiel, des bénéficiaires (ci-dessous) dans la proportion de 6 pour 100 de l'effectif...

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    Date: 2017-03-29 05:53:24
    Site : http://www.handipole.org

    Thèmes liés : formation en gestion d'entreprise / formation conseil en gestion d'entreprise / formation en communication d'entreprise cours / formation continue communication d'entreprise / formation communication d'entreprise

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    Ville de Villeurbanne | au travail : Les structures d ...

    Pertinence
    42%

    - L' Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI) :

    Elle a comme activité exclusive de contribuer à l'insertion des personnes connaissant des difficultés (agrément donné par le Pôle Emploi), en les mettant à disposition d'entreprises clientes grâce à des missions d'intérim.

    L'Entreprise d'Intérim d'Insertion exerce son activité avec les mêmes règles et la même rigueur que...

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    Site : http://www.villeurbanne.fr

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    L’entreprise de prestation de services personnels et l ...

    Pertinence
    42%

    By Robert Robillard - 15 mai 2014

    Dans la première partie de notre film , le travailleur autonome, craignant d'être considéré par le fisc comme un employé, choisit de s'incorporer. Mais voilà, le législateur crée de toute pièce l'entreprise de prestation de services personnels (EPSP), soucieux de contrer cette manoeuvre...

    Dans la cause Cable-Tech 2002 inc. c. Agence du revenu du...

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    Site : http://poesiefiscale.ca

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    Droit applicable à la prévention dans la fonction publique ...

    Pertinence
    42%

    Place du Code du travail dans le droit de la prévention régissant la Fonction publique hospitalière

    La Partie IV du Code du travail qui concerne la santé et la sécurité au travail, est applicable aux établissements de santé, sociaux et médicaux sociaux mentionnés à l'article 2 de la loi n° 86-33 du 9 janvier 1986 portant dispositions statutaires relatives à la Fonction publique...

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    Site : https://www.espace-droit-prevention.com

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    Activ’Créa | Pôle emploi

    Pertinence
    42%

    Votre accompagnement

    Créer sa propre activité est une alternative qui séduit de plus en plus pour le retour à l'emploi. En France, 1 entreprise sur 3 est créée par un demandeur d'emploi. Activ'Créa est un service proposé par Pôle emploi permettant à des demandeurs d'emploi d'explorer la piste de la création ou de la reprise d'entreprise comme solution de retour à...

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    Site : pole-emploi.fr

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    L'emploi par taille d'entreprise - Ministère du Travail

    Pertinence
    42%

    Données statistiques Emploi salarié Très petites entreprises

    Les séries annuelles

    Les entreprises peuvent être définies de plusieurs façons : en fonction de critères économiques, de critères juridiques et de critères géographiques. Le décret n° 2008-1354 du 18 décembre 2008 définit l'entreprise à partir de critères économiques. Jusqu'à cette date, les entreprises étaient...

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    Date: 2018-06-21 22:53:10
    Site : http://dares.travail-emploi.gouv.fr

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    Trouver la CNP - Canada.ca

    Pertinence
    41%

    Nous utilisons le système de Classification nationale des professions (CNP) pour classifier les emplois (professions). Les emplois sont regroupés selon :

    les fonctions des postes;

    le genre de travail effectué par le titulaire.

    Aux fins de l'immigration, les principaux groupes d'emplois sont les suivants :

    Genre de compétence 0 (zéro) : postes de gestion, tels que :

    directeurs de...

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    Site : https://www.canada.ca

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    Question 2. Quelles politiques pour l'emploi ? | Melchior

    Pertinence
    41%

    Cours de Terminale ES : REGARDS CROISES : Travail, emploi, chômage

    Question 2. Quelles politiques pour l'emploi ?

    Document 1 - La flexibilisation du marché du travail

    La flexibilité du marché du travail, c'est-à-dire du temps de travail et de la réglementation des contrats de travail- en particulier l'embauche et le licenciement- fait l'objet, depuis longtemps, de débats et de...

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    Date: 2018-06-22 01:57:43
    Site : http://www.melchior.fr

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    Auxiliaire pour ouvriers | Centrale Générale - FGTB ...

    Pertinence
    41%

    L'employeur est tenu de verser une indemnité complémentaire au travailleur ainsi qu'une cotisation patronale trimestrielle à l'ONSS et ce, jusqu'à ce que le travailleur atteigne l'âge de la pension.

    L'employeur peut le cas échéant prévoir lors de son adhésion à la CCT comme condition supplémentaire une ancienneté du travailleur dans l'entreprise d'au moins 5 ans au moment de...

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    Site : http://www.accg.be

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    Inspection du travail — Wikipédia

    Pertinence
    41%

    Situation avant la réforme de 2009[ modifier | modifier le code ]

    Les inspecteurs du travail appartiennent à un corps interministériel. Avant la réforme de 2008, ils étaient affectés à l'un des trois ministères différents (ils pouvaient à tout moment de leur carrière changer d'affectation ministérielle) :

    Le ministère du Travail pour la majorité des inspecteurs, contrôlant la...

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    Date: 2018-06-19 11:15:42
    Site : https://fr.wikipedia.org

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    Entreprises de services à la personne : Quelles sont les ...

    Pertinence
    41%

    Notez cet article :

    Entreprises de services à la personne : Quelles sont les formalités ?

    Pour délivrer des services de prestations à la personne, une entreprise doit soit obtenir un agrément préfectoral, soit être simplement déclarée. Comment cela fonctionne ?

    La déclaration

    En plus des traditionnelles formalités nécessaires pour sa création, une entreprise doit effectuer un...

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    Site : https://blog.valoxy.org

    Thèmes liés : entreprise de service pour personnes agees / creation entreprise service a la personne / entreprise de service de personne / cours l'entreprise et le social / conditions de travail dans l'entreprise

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    Travailleur(se) Handicapé(e) - AP Formation

    Pertinence
    41%

    Les institutions qui s'en occupent

    Le Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Formation Professionnelle DDTEFP

    Il a la responsabilité de la mise en oeuvre de la réglementation en faveur de l'insertion professionnelle des personnes handicapées.

    POLE EMPLOI

    La personne handicapée à la recherche d'un emploi, doit contacter le conseiller emploi spécialisé pour les travailleurs handicapés...

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    Date: 2017-03-29 08:44:49
    Site : apformation.com

    Thèmes liés : aide creation d'entreprise pour travailleur handicape / aide a la creation d'entreprise pour personne handicape / sources d'information internes l'entreprise / source d'information pour l'entreprise / gestion de l'entreprise d'assurance

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    Quelles sont les conditions légales du prêt de main d ...

    Pertinence
    41%

    Quelles sont les conditions légales du prêt de main d'oeuvre ?

    Indépendamment du travail temporaire, régi par une règlementation précise, les entreprises ont parfois  recours à des prestataires de services qui leur fournissent du personnel approprié pour l'exécution de certaines taches qu'elles ne peuvent réaliser en interne.

    Parallèlement, se développe également  de plus en plus...

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    Site : https://www.avocat-jalain.fr

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    christian.crouzet.pagesperso-orange.fr

    Pertinence
    41%

    Dernières infos  

    Décrets n° 2017-1769 et n° 2017-1768 du 27 décembre 2017 - Prévention et prise en compte des effets de l'exposition à certains facteurs de risques professionnels, Compte Professionnel de Prévention: (08/11/17).

    Arrêté du 16 octobre 2017 : (08/11/17) fixant le modèle d'avis d'aptitude, d'avis d'inaptitude, d'attestation de suivi individuel de l'état de santé et...

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    Date: 2018-04-11 06:28:58
    Site : http://christian.crouzet.pagesperso-orange.fr

    Thèmes liés : droit du travail dans l'entreprise / droit du travail dans l entreprise / travail sur l entreprise / droit d'expression des salaries dans l'entreprise / travail emploi service entreprise

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    Entreprises Québec – Ministère du Travail, de l'Emploi et ...

    Pertinence
    41%

    Dans le site Entreprises Québec

    , vous avez accès à l'ensemble des renseignements concernant les programmes et services du gouvernement du Québec destinés aux entreprises.

    Que vous...

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    Site : mess.gouv.qc.ca

    Thèmes liés : entreprise emploi quebec / entreprise et l'emploi / emploi dans l entreprise / besoin pour l entreprise / travail sur l entreprise

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    Circulaire DRT n° 92-14 du 29 août 1992

    Pertinence
    41%

    Circulaire DRT n° 92-14 du 29 août 1992

    application du régime juridique du contrat de travail à durée déterminée et du travail temporaire

    Le ministre du travail, de l'emploi et de la formation professionnelle

    à Mesdames et Messieurs les préfets ;

    Messieurs les directeurs régionaux du travail et de l'emploi ;

    Mesdames et Messieurs les directeurs départementaux du travail, de...

    Lire la suite

    Date: 2015-10-25 15:49:31
    Site : http://conseillerdusalarie.free.fr

    Thèmes liés : culture d'entreprise et identite au travail / culture d'entreprise et engagement au travail / travail emploi comite d'entreprise / usage d'entreprise en droit du travail / travail sur les valeurs de l'entreprise

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    Chômage avec complément d'entreprise - Service public ...

    Pertinence
    41%

    Vous êtes ici: Page d'accueil > Thèmes > Chômage > Chômage avec complément d'entreprise

    Chômage avec complément d'entreprise

    Le régime de chômage avec complément d'entreprise et restructurations  

    Introduction

    Le régime de chômage avec complément d'entreprise est un système où les travailleurs d'un certain âge qui sont licenciés ont droit aux allocations de chômage et à une...

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    Site : http://www.emploi.belgique.be

    Thèmes liés : valeurs d'entreprise exemples / formation en communication d'entreprise cours / formation continue communication d'entreprise / formation communication d'entreprise / conseil en communication d'entreprise

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    Revenu Québec - Entreprise de transport routier et camionneurs

    Pertinence
    40%

    | Catégories : Impôt - Entreprises , Impôt - Particuliers , Prévention fiscale - Entreprises , Retenues et cotisations

    Entreprise de transport routier et camionneurs

    Une entreprise de transport routier doit connaître, à titre d'employeur, le statut des camionneurs qui effectuent un travail pour elle, car ses obligations fiscales varient selon ce statut. De plus, un camionneur...

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    Site : revenuquebec.ca

    Thèmes liés : service transport d'une entreprise / transport d entreprise / exemple d'entreprise de service / exemple d entreprise de service / contrat de travail d entreprise

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    Les décorations du travail - Service public fédéral Emploi ...

    Pertinence
    40%

    Plus d'information  

    Présentation

    La vie professionnelle représente une partie importante de notre existence: plus de huit heures par jour, pendant une quarantaine d'années en moyenne. Le travail exige de nous un investissement, et constitue une part structurante de notre identité: quand quelqu'un se présente, il mentionne fréquemment l'emploi qu'il exerce. Et quand on fait le bilan de sa...

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    Site : http://www.emploi.belgique.be

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    Entreprises adaptées et CDTD - Handipole

    Pertinence
    40%

    Récapitulatif des aides financières à destination des entreprises adaptées et des centres de distribution de travail à domicile

    La loi de février 2005 pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées modifie le champ d'intervention des ateliers protégés - devenus entreprises adaptées (EA) - et des centres de distribution de...

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    Date: 2018-04-13 00:56:45
    Site : http://handipole.org

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    HUMAN FORCE : Droit du travail Tunisien - Code du Travail ...

    Pertinence
    40%

    SECTION 1 : ÂGE MINIMUM

    Article 53 (nouveau) :

    les enfants de moins de 16 ans ne peuvent être employés dans toutes les activités régies par le présent code, sous réserve des dispositions spéciales prévues par ce code.

    Article 53-2 :

    Les dispositions de l' article 53 du présent code ne s'appliquent pas au travail des enfants dans les écoles d'enseignement général, professionnel ou...

    Lire la suite

    Site : http://www.humanforcetunisie.com

    Thèmes liés : culture d'entreprise et identite au travail / article culture d'entreprise / maison d'entreprise et de l'emploi / usage d'entreprise en droit du travail / entreprise de fabrication d'article de sport

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    Les Emplois francs - Direccte Ile-de-France

    Pertinence
    40%

    Les Emplois francs

    | Publié le 30 mars 2018 | Dernière mise à jour le 24 mai 2018

    Les Emplois francs sont un dispositif expérimental destiné à promouvoir l'embauche des demandeurs d'emploi qui résident en quartier prioritaire de la ville. L'employeur bénéficie d'aides financières.

    Qu'est-ce qu'un Emploi franc ?

    C'est un emploi aidé financièrement par l'Etat. Une entreprise...

    Lire la suite

    Date: 2018-06-22 00:18:50
    Site : http://idf.direccte.gouv.fr

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    IR - Réductions et crédits d'impôt - Sommes versées pour l ...

    Pertinence
    40%

    Comparer les versions sélectionnées

    2015-05-15T16:58:26.000+02:00

    IR - Réductions et crédits d'impôt - Sommes versées pour l'emploi d'un salarié à domicile, à une association agréée ou à un organisme habilité ou conventionné ayant le même objet - Modalités d'application et cas de remise en cause

    L'avantage fiscal est égal à 50 % des dépenses effectivement supportées,...

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    Site : http://bofip.impots.gouv.fr

    Thèmes liés : travail emploi comite d'entreprise / emploi comite d'entreprise / representation des salaries dans l'entreprise / les avantages de gestion du temps dans l'entreprise / la vie du salarie dans l'entreprise

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    Madagascar. Code du travail - ilo.org

    Pertinence
    40%

    TITRE IX. DISPOSITIONS DIVERSES

    TITRE I. DISPOSITIONS GÉNÉRALES

    Article 1er.  La présente loi est applicable à tous les travailleurs dont le contrat de travail, quelle que soit sa forme, est exécuté à Madagascar. A ce titre, est assujetti aux dispositions de la présente loi tout employeur quel que soit son statut ou son secteur d'activité.

    Est considéré comme travailleur au sens de...

    Lire la suite

    Site : http://www.ilo.org

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    Modèle Contrat de Travail CDD et CDI à Télécharger en Word ...

    Pertinence
    40%

    Le contrat de travail doit être rédigé en langue française, sauf cas particuliers. Le salarié étranger peut demander sa traduction dans sa langue d'origine.

    Quel salaire minimum ?

    Quel que soit le type de contrat, le salarié aura droit à une rémunération (dont une partie peut être en nature) avec un minimum légal correspondant au salaire minimum interprofessionnel de croissance...

    Lire la suite

    Site : https://www.legalplace.fr

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    Détachement temporaire de salariés par une entreprise ...

    Pertinence
    40%

    Valider la recherche dans le site service-public-pro

    Accueil professionnels  > Ressources humaines  > Recrutements spécifiques  >Détachement temporaire de salariés par une entreprise étrangère

    Votre abonnement a bien été pris en compte.

    Vous serez alerté(e) par courriel dès que la page «  Détachement temporaire de salariés par une entreprise étrangère » sera mise...

    Lire la suite

    Site : https://www.service-public.fr

    Thèmes liés : systeme d'information et de communication dans l'entreprise pdf / systeme d'information dans l'entreprise pdf / systeme d'information dans l'entreprise exemple / systeme d'information dans l'entreprise / representation des salaries dans l'entreprise

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    Portabilité mutuelle et prévoyance service public

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    Tous savoir sur Portabilité mutuelle et prévoyance service public

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    Portabilité de la prévoyance en vigueur au 1er juin 2015 ...

    Depuis le 1er juin 2014, vous devez donc mentionner la portabilité de la mutuelle (si vous en avez une) dans le certificat de travail remis à votre salarié.

    Portabilité - question de jade et réponses d'avocats ...

    A ce jour je n'ai pas perçu...

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    Date: 2018-04-13 00:37:11
    Site : http://prevoyance-entreprise.org

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    Aménagement du temps de travail - Ministère du Travail

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    Aménagement du temps de travail

    Aménagement du temps de travail

    publié le18.09.15 mise à jour26.01.18

    Durée du travail Fiches pratiques du droit du travail

    D'une semaine à l'autre, l'activité de l'entreprise peut être irrégulière, du fait de son caractère saisonnier, de la fluctuation des commandes...

    Pour adapter le rythme de travail des salariés à celui de l'activité - et éviter...

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    Site : http://travail-emploi.gouv.fr

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    Le chèque emploi-service universel (CESU) "préfinancé ...

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    Natixis Intertitres,

    Sodexo Pass France S.A.

    La valeur faciale maximale du CESU ayant la nature d'un titre spécial de paiement, émis sur support papier, est fixée à 99,99 euros.

    Que peut-on payer avec le CESU « préfinancé » ?

    Le CESU « préfinancé » peut servir :

     à acquitter tout ou partie du montant :

    1° des prestations de services fournies par les organismes agréés ou...

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    Site : http://travail-emploi.gouv.fr

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    Entreprise d'insertion (EI) - travail-emploi.gouv.fr

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    Une entreprise d'insertion (EI) proposent l'accès à l'emploi et un accompagnement socioprofessionnel à des personnes éloignées de l'emploi : demandeurs d'emploi de longue durée, allocataires de minima sociaux, jeunes sans qualification, etc..

    Qu'est-ce qu'une entreprise d'insertion ?

    Une entreprise d'insertion est une entreprise opérant dans le secteur marchand, mais dont la finalité...

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    Date: 2017-03-29 07:03:31
    Site : http://travail-emploi.gouv.fr

    Thèmes liés : contrat d'entreprise en droit du travail / offre emploi entreprise d'insertion / emploi entreprise d'insertion / offre d'emploi entreprise de travail adapte / entreprise de travail temporaire d'insertion

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    Bien-être et efficacité au travail – 10 propositions pour ...

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    Bien-être et efficacité au travail - 10 propositions pour améliorer la santé psychologique au travail

    Par Jean-Louis le mois de février 2010, - Actualités - Lien permanent

    Présenté par

    Henri LACHMANN Président du conseil surveillance de Schneider Electric; Christian LAROSE Vice-président du Conseil économique, social ; Muriel PENICAUD Directrice générale des de ressources...

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    Date: 2016-09-02 14:11:48
    Site : http://www.jeanlouisrenault.com

    Thèmes liés : culture d'entreprise et engagement au travail / travail emploi comite d'entreprise / usage d'entreprise en droit du travail / travail sur les valeurs de l'entreprise / surveillance des salaries dans l'entreprise

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    La réforme des aides à l’emploi – 2017 - ASBL Mode d ...

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    La réforme des aides à l'emploi - 2017

    La réforme des aides à l'emploi - 2017

    LA REFORME DES AIDES A L'EMPLOI :

    Le paysage des aides à l'emploi wallonnes connaîtra une importante réforme durant l'année 2017.

    Cette réforme prendra effet en juillet 2017. Jusqu'à l'arrivée des nouvelles aides à l'emploi, les aides existantes restent accessibles pour les bénéficiaires dans les...

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    Site : http://www.modedemploiasbl.be

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    LOI - WET - ejustice.just.fgov.be

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       Article 1er . La présente loi règle une matière visée à l'article 78 de la Constitution.

       CHAPITRE 2. - Le Code de droit économique.

       Art. 2 . Dans le livre Ier, titre 2, du Code de droit économique, il est inséré un chapitre 1er, rédigé comme suit :

      " Chapitre 1er. Définitions particulières au livre III.

      Art. I.2. Les définitions suivantes sont applicables au...

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    Site : http://www.ejustice.just.fgov.be

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    N° 4 - Projet de loi d’habilitation à prendre par ...

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    IV. Modalités d'application 78

    Le Gouvernement a annoncé et lancé un vaste programme de travail, constitué d'un ensemble cohérent de six réformes conduites dans les dix-huit prochains mois, visant à rénover en profondeur notre modèle social :

    1) Faire converger performance sociale et performance économique, en faisant évoluer dès cet été notre droit du travail pour...

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    Site : http://www.assemblee-nationale.fr

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    Convention Collective de la restauration collective

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    Convention Collective de la restauration collective

    Convention Collective de la restauration collective

    Droit des sociétés

    La convention collective du personnel des entreprises de restauration de collectivité est la convention 3225.

    Cette convention collective concerne les métiers de la restauration suivants: employé polyvalent de restauration, aide de cuisine, hôtesse de caisse de libre...

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    Site : http://www.juridique-et-droit.com

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    Cct par thème - NAR-CNT

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    ALCOOL ET DROGUES

    Le Conseil a conclu, le 1er avril 2009, la convention collective de travail n° 100 . Cette convention vise à permettre d'aborder dans les entreprises le dysfonctionnement au travail dû à la consommation d'alcool ou de drogues, à le prévenir et à y remédier, en raison des conséquences négatives qui y sont liées tant pour les employeurs que pour les...

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    Date: 2017-05-05 13:12:42
    Site : http://www.cnt-nar.be

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