Articles pour le thème  »

approche de l'entreprise humaine et responsable


230 articles

Aucune vidéo sélectionnée pour ce thème

  • 12

    Le journal de communication interne, un agent des enjeux ...

    Pertinence
    44%

    Le journal de communication interne, un agent des enjeux stratégiques organisationnels

    Laurent Morillon

    Français English

    Parmi les écrits circulant au sein des organisations, le journal de communication interne est un outil stratégique commandité par la direction, véritable institution dans certaines entreprises. Nous nous proposons de réfléchir dans cet article à l'agentivité de ce...

    Lire la suite

    Site : http://semen.revues.org

    Thèmes liés : communication d'entreprise interne / journal d'entreprise interne / journal d'entreprise communication interne / technologie de l'information et de la communication dans l'entreprise / systeme d'information et de communication dans l'entreprise pdf

  • 4

    La responsabilité sociale de l’entreprise, pourquoi et ...

    Pertinence
    44%

    La responsabilité sociale de l'entreprise, pourquoi et comment ça se parle?

    Duong Quynh Lien

    Français English

    La responsabilité sociale de l'entreprise (RSE) a fait irruption dans la vie économique, politique et sociale. Les entreprises sont ainsi conduites à réagir à cette nouvelle exigence. La première réponse de nombreuses entreprises consiste en une extension de la politique de...

    Lire la suite

    Site : journals.openedition.org

  • 4

    La veille, une approche globale et stratégique - CREG

    Pertinence
    44%

    La veille, une approche globale et stratégique

    La veille, une approche globale et stratégique

    un processus créateur de valeur et de performance pour les organisations

    mercredi 29 août 2012

    Selon BADOT et COVA [ 1 ], le pouvoir s'est déplacé, glissant de l'accès des matières premières à l'accès aux sources d'information et à l'information. Cette nouvelle nécessité explique...

    Lire la suite

    Date: 2017-03-29 11:56:13
    Site : http://www.creg.ac-versailles.fr

    Thèmes liés : importance systeme d'information entreprise / lettre d'information interne entreprise / lettre d'information entreprise exemple / flux d'information entre entreprise et clients / systeme d'information grande entreprise

  • 2

    Recrutement – Groupe Kardham

    Pertinence
    43%

    Nous connaissons aujourd'hui une importante croissance, c'est pourquoi notre activité RH s'intensifie.

    Au sein de l'équipe Ressources Humaines, vos principales missions sont les suivantes :

    Production de la paie (environ 200 collaborateurs) induisant la collecte des variables dans l'outil CEGID Y2,

    Participation aux DSN,

    Gestion administrative du personnel : création des dossiers de...

    Lire la suite

    Site : http://www.kardham.com

  • 2

    Sepem Industries : Le Salon Virtuel Permanent

    Pertinence
    39%

    Les bonnes nouvelles de l'industrie

    Pour sa première participation au Salon de l'Auto de Genève, Airbus a fait sensation avec [...]

     On voit d'ici le slogan de la campagne de pub : "Ca bouchonne sur les routes ? Pas grave, roulez dans le ciel ! ". Pour que le rêve devienne réalité, la question que se posent désormais les industriels est moins [...]

    Lire l'article

    (67) (93) (75) - Alstom...

    Lire la suite

    Site : http://www.sepem-industries.com

    Thèmes liés : cycle d'investissement de l'entreprise / comment mesurer l'innovation d'une entreprise / creation d entreprise pour l environnement / cours d economie de l entreprise / gestion de l'image d'une entreprise

  • 1

    Culture de sécurité et gestion du risque dans une ...

    Pertinence
    44%

    Le travail analyse les politiques de gestion du risque dans l'entreprise de production de lait plus importante de l'Uruguay. Le modèle de sécurité de l'entreprise repose autour de normes et dispositifs élaborés par les experts en sécurité, mais la normalisation de la déviance est une pratique permanente de l'entreprise, ce qui reste efficacité aux politiques de gestion du risque...

    Lire la suite

    Site : journals.openedition.org

  • 1

    Variable 13 La gestion des ressources humaines de l ...

    Pertinence
    44%

    Explorez avec Aravis cinq évolutions possibles

    Aravis - Quel travail dans 20 ans ?

    Variable 13 La gestion des ressources humaines de l'entreprise

    Téléchargez la version PDF : V13-la-GRH-de-lentreprise

    La gestion des ressources humaines est l'ensemble des politiques, méthodes et outils permettant d'acquérir, de mobiliser et d'adapter les RH (individus et groupes de personnes) en...

    Lire la suite

    Site : http://queltravaildans20ans.com

    Thèmes liés : gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / fonction ressources humaines d'une entreprise / travail sur les valeurs de l'entreprise / systeme d'information et de communication dans l'entreprise pdf / systeme d'information dans l'entreprise pdf

  • 1

    Vers une institutionnalisation de la fonction contrôle ...

    Pertinence
    43%

    La loi de sécurité financière du 1er août 2003, qui s'applique pour les exercices ouverts à compter du 1er janvier 2003, s'inscrit pour rétablir la confiance des investisseurs dans la transparence de l'information financière. Cette loi, dans la continuité de la loi américaine Sarbanes-Oxley du 30 juillet 2002, introduit de nouvelles obligations d'information des actionnaires et du...

    Lire la suite

    Site : cairn.info

    Thèmes liés : gestion des risques d'entreprise et controle interne / gestion d'entreprise et organisation / formation management et gestion d'entreprise / etude pour gestion d'entreprise / cours management et gestion d'entreprise

  • 1

    La formation continue, ses enjeux pour l’entreprise et son ...

    Pertinence
    41%

    La formation continue, ses enjeux pour l'entreprise et son objectif

    ALTITUDE RH propose une formation adulte qui est un processus d'apprentissage organisé à partir d'objectifs précis pouvant être formulés en termes de compétences à acquérir et pouvant être évalués sur la base des compétences acquises. (Exemple : formation directeur financier, formation technique, formation...

    Lire la suite

    Date: 2017-03-29 10:19:43
    Site : http://www.formation-professionnelle-maroc.com

    Thèmes liés : formation continue communication d'entreprise / plan de formation de l'entreprise exemple / formation gestion de l'entreprise / formation et performance de l entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise

  • 1

    La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences dans le ...

    Pertinence
    41%

    La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences dans le secteur touristique : Cas de Sofitel

    Taille du fichier : 53.71 KB

    Format : .Pdf

    Inviter des ami(e)s

    Description et extraits du document

    La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) est issue d'une évolution de la fonction "ressources humaines". Elle s'est progressivement substituée à la traditionnelle...

    Lire la suite

    Site : http://www.mawarid.ma

  • 1

    Cas Store - Management stratégique

    Pertinence
    40%

    Cas communication du magasin Ornement

    Marianne ABRAMOVICI Après une thèse soutenue à l'Ecole Normale Supérieure de Cachan sur la gestion des risques organisationnels, elle rejoint l'Université de Marne-la-Vallée en tant que Maître de conférences en Sciences de Gestion en septembre 2000. Au sein de l'Institut de Recherche en Gestion (IRG Université Paris-Est, pôle Marne-la-Vallée), elle...

    Lire la suite

    Site : http://www.cas-store.com

    Thèmes liés : master management et gestion d'entreprise / licence management et gestion d'entreprise / formation management et gestion d'entreprise lyon / formation management et gestion d'entreprise / cours management et gestion d'entreprise

  • 1

    Équipe de gestion - COGIR | Gestion de propriétés ...

    Pertinence
    40%

    Serge G. Duguay

    Fort de son expérience en immobilier, Serge G. Duguay a fondé COGIR Immobilier en 1995. Il a assuré la présidence de l'entreprise de 1995 à 2013 avant de transférer ce titre à son fils, Mathieu Duguay. Toujours très actif au sein de l'entreprise, avec plus de 35 ans d'expérience dans la gestion de propriétés, il a su développer une approche unique à...

    Lire la suite

    Site : http://www.cogir.net

    Thèmes liés : investissement dans l immobilier d entreprise / gestion des ressources humaines et developpement de l'entreprise / prix de l immobilier d entreprise / officiel de l immobilier d entreprise / gestion de l'entreprise d'assurance

  • 1

    Memoire Online - Analyse des conditions de travail du ...

    Pertinence
    40%

    Source : Direction de l'hôpital de Kirinda novembre 2008

    Auprès de cette population, nous avons procédé à la distribution de nos instruments de collecte de données, la collecte se déroulait sur une période de deux semaines, délais que nous avons estimé suffisant pour permettre à tous le personnel de répondre dans de bonnes conditions. Malgré notre insistance quotidienne et nos...

    Lire la suite

    Date: 2017-03-20 17:07:48
    Site : http://memoireonline.com

    Thèmes liés : conditions de travail dans l'entreprise / amelioration des conditions de travail dans l entreprise / conditions de travail dans l entreprise / conditions de travail d une entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise

  • 1

    BNP Paribas nomme Raphaèle Leroy Directrice de l ...

    Pertinence
    38%

    Communiqués de presse

    BNP Paribas nomme Raphaèle Leroy Directrice de l'Engagement d'entreprise de la Banque de...

    BNP Paribas nomme Raphaèle Leroy Directrice de l'Engagement d'entreprise de la Banque de Détail de BNP Paribas en France

    Raphaèle Leroy est nommée Directrice de l'Engagement d'entreprise de la Banque de Détail de BNP Paribas en France à compter du 22...

    Lire la suite

    Site : https://group.bnpparibas

  • 0

    Dix années de gestion des entreprises culturelles ...

    Pertinence
    45%

    Elles se sont focalisées autour de l'émergence du concept d'entreprise culturelle, et son corollaire, à savoir l'intégration de concepts et méthodes issus du monde de l'entreprise, industrielle et commerciale.

    Nous évoquerons dans une première partie les principaux enseignements à tirer de ces dix années de gestion des entreprises culturelles avant, dans un deuxième temps, d'essayer...

    Lire la suite

    Date: 2009-06-18 00:00:00
    Site : http://bbf.enssib.fr

  • 0

    Offres d'emploi Actis Recrutement

    Pertinence
    45%

    Date de parution : 15/05/2018

    Notre client, association de gestion et de comptabilité leader sur son marché, très présente sur la Champagne-Ardenne et départements voisins accompagne depuis plus de 60 ans les agriculteurs, les artisans, commerçants... dans le développement de leurs projets.

    Poste situé à Bar-sur-Aube (Aube - 10)

    Descriptif du poste :

    Responsable d'un portefeuille...

    Lire la suite

    Site : http://www.actis-recrutement.com

  • 0

    Fondamentaux de la PNL | Institut REPERE

    Pertinence
    45%

    Jean-Luc MONSEMPES - Formateur et président d'honneur de l'Institut Repère

    Docteur en médecine, il a exercé en France et à l'étranger avec Médecins Sans Frontières et a acquis pendant 15 ans une expérience de l'entreprise en dirigeant une activité d'exportation dans l'industrie pharmaceutique. Enseignant certifié en PNL, PCM et LAB Profile©, titulaire d'un DU de coaching. Formateur et...

    Lire la suite

    Site : http://www.institut-repere.com

  • 0

    Vers un contrôle de gestion intégré à la fonction ...

    Pertinence
    45%

    L'article étudie la problématique de l'intégration d'un système de contrôle de gestion au sein d'une fonction commerciale, en s'appuyant sur le cas de l'implantation d'un système de contrôle de gestion dans une entreprise de conseil en surveillance et sécurité. La problématique de recherche peut être résumée sous la forme d'une double interrogation : est-ce que les tensions entre...

    Lire la suite

    Site : cairn.info

  • 0

    CRSNG – Subventions d'engagement partenarial

    Pertinence
    45%

    Subventions d'engagement partenarial

    À compter du 1er avril 2015, la possibilité de financement qui était offerte aux collèges sous forme de subventions de recherche et développement appliquée de niveau 1 sera offerte par l'entremise des subventions d'engagement partenarial pour les collèges.

    À compter du 15 janvier 2016, les entreprises partenaires doivent avoir au...

    Lire la suite

    Site : http://www.nserc-crsng.gc.ca

  • 0

    Programme - L’Université du numérique medef

    Pertinence
    44%

    Ajouter à mon agenda

    Antoine AMIEL

    Antoine AMIEL est CEO de LearnAssembly, société spécialisée dans le maintien de l'employabilité à l'heure du digital. LearnAssembly conçoit des dispositifs de développement de compétences et développer la culture learning dans les organisations, via des académies, des Moocs et accompagnement d'université d'entreprise. LearnAssembly a touché plus...

    Lire la suite

    Site : https://www.universitedunumeriquemedef.fr

  • 0

    Gérer & Comprendre - numéros complets

    Pertinence
    44%

    La série Gérer & Comprendre privilégie une approche humaine de l'organisation des entreprises, grâce à des analyses qui ne fondent pas sur les seuls outils...

    Lire la suite

    Date: 2018-02-22 10:57:43
    Site : http://www.annales.org

    Thèmes liés : fonctions economiques du comite d'entreprise / fonction comite d'entreprise / approche de l'entreprise humaine et responsable / fonction d'entreprise / fonction d entreprise

  • 0

    Controle de gestion dans la banque et la grande distribution

    Pertinence
    44%

    a. Merchant, 1982, Ouchi, 1977 ou Perrow, 1970

    b. Ouchi, 1977 ou Merchant, 1982 ____________________________________________________________

    Le paradoxe est que les systèmes de contrôle de gestion bancaire apparaissent fortement inspirés par le modèle industriel traditionnel5 et semblent s'opposer en tous points au modèle mis en oeuvre dans la grande distribution.

    Lire la suite

    Site : http://www.coherences.com

    Thèmes liés : gestion des risques d'entreprise et controle interne / systeme d'information grande entreprise / systeme d'information dans l'entreprise exemple / systeme d'information dans l'entreprise / sources d'information internes l'entreprise

  • 0

    Master 2 Coaching - Développement personnel en entreprise ...

    Pertinence
    44%

    Tronc commun 1 - " Théorie du coaching " (89 h) 

    Le champ symbolique en coaching (Laurence Baranski) - 12 h

    Philosophie et coaching (Wadih Choueri) - 6 h

    Corporate coaching : l'entreprise apprenante (Alain Gauthier) - 16 h

    Psychotérapie et coaching (Guillaume Prate) - 6 h

    Epistémologie et coaching (Sybille Persson) - 3 h

    Fluidité et coaching (Bernadette Babault) - 6 h

    Coaching et Gestlalt...

    Lire la suite

    Date: 2018-04-13 04:42:41
    Site : https://www.u-paris2.fr

  • 0

    Gérer une entreprise En Afrique | Economia

    Pertinence
    44%

    Gérer une entreprise En Afrique

    Gérer une entreprise En Afrique

    Auteur : Catherine Alix-Mascart

    En Afrique, l'importation des modèles étrangers de gestion est souvent vouée à un échec tant économique qu'humain. La littérature consacrée abonde pour dénoncer les fléaux endémiques du vieux continent et dégager des logiques d'interprétation : celle du retard qui stigmatise une...

    Lire la suite

    Date: 2018-06-22 00:46:38
    Site : http://economia.ma

  • 0

    Benoît Serre : réforme de la formation et fonction RH - RHEXIS

    Pertinence
    44%

    Benoît Serre est vice-président délégué de l'Association nationale des directeurs des ressources humaines (ANDRH). Il est également directeur général adjoint et DRH du groupe Macif.

    L'ANDRH a publié fin janvier un sondage relatif aux attentes des DRH vis-à-vis de la réforme de la formation professionnelle. Quels en sont les principaux enseignements ?

    Cette étude est le résultat...

    Lire la suite

    Site : https://www.managementdelaformation.fr

  • 0

    Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

    Pertinence
    44%

    Le titulaire est capable de:

    -Elaborer le plan stratégique de management global des risques en collectant les données nécessaires à l'identification des risques, et en élaborant des statistiques et cartographie, afin de créer et mettre en place les indicateurs de suivi et d'atteinte d'objectifs en phase avec la stratégie de l'entreprise .

    -Mettre en oeuvre l'organisation nécessaire en...

    Lire la suite

    Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

    Thèmes liés : la gestion des risques financiers dans l'entreprise / gestion des risques d'entreprise et controle interne / objectifs de la direction generale d'une entreprise / gestion des risques juridiques dans l'entreprise / gestion de l'entreprise d'assurance

  • 0

    Master 2 Gestion des ressources humaines, parcours ...

    Pertinence
    44%

    La mention "Gestion des Ressources Humaines" mène à des carrières de gestion des RH. Celle-ci constitue de plus en plus, que ce soit au sein des organisations privées ou publiques, une fonction stratégique mais aussi partagée.

    Au-delà des compétences liées à l'administration du personnel, les organisations attendent de leurs responsables des ressources humaines des compétences...

    Lire la suite

    Site : http://www.uvsq.fr

  • 0

    La veille informationnelle, ses méthodes et ses outils ...

    Pertinence
    43%

    LA VEILLE INFORMATIONNELLE, SES METHODES ET SES OUTILS

    Introduction :

    Au sein d'une société de l'information, la capacité à connaître l'information et à la déceler, à tous les niveaux de la société (des usagers aux décideurs, aux politiques...), est primordiale.

    I- Qu'est-ce que la veille informationnelle ? Définitions, acteurs, objectifs, enjeux :

    1) Définition et histoire de la...

    Lire la suite

    Site : https://culturenum.info.unicaen.fr

  • 0

    Utopies

    Pertinence
    43%

    Peut-être y avons-nous déjà répondu ...

    Que fait concrètement Utopies ?

    Notre métier est d'aider les entreprises (principalement, même si nous travaillons aussi avec des acteurs publics, de manière plus occasionnelle) à intégrer le développement durable à leur stratégie à tous les niveaux, de leur mission à leur offre de produits et de services en passant par leur fonctionnement...

    Lire la suite

    Site : http://utopies.com

  • 0

    Institut Africain de Management, Dakar, Sénégal ...

    Pertinence
    43%

    Les étudiants seront capables de maîtriser les concepts et les méthodes relatifs à la conception et à l'administration des systèmes d'information relevant de l'informatique et des mathématiques de la décision appliquées à la gestion.... [-]

    Master Informatique de Gestion : Ingénierie des Systèmes d'Information et Réseaux

    Campus À temps plein September 2018...

    Lire la suite

    Site : https://www.masteretudes.fr

  • 0

    AUDIT DU CYCLE TRESORERIE. Mémoire de fin d étude

    Pertinence
    43%

    il y a 2 ans

    Total affichages :

    1 Mémoire de fin d étude : 2

    2 Remerciements 3

    3 SOMMAIRE : Introduction.... Première partie : Examen de contrôle interne Chapitre I : Prise de connaissance générale de l entreprise X..... I.Prise de connaissance des caractéristiques de l entreprise I.1 Informations générales. I.2 Caractéristiques juridiques de l entreprise. I.3 Caractéristiques...

    Lire la suite

    Site : http://docplayer.fr

  • 0

    Dossiers CHSCT : Conditions de travail et satisfaction au ...

    Pertinence
    43%

    Accueil  > Formation  > Formation continue à la sécurité

    Conditions de travail et satisfaction au travail

    La pénibilité du travail ne dépend pas que des caractéristiques physiques inhérentes au métier et aux moyens de prévention collectifs et individuels mis en oeuvre pour se prémunir des risques, mais aussi de la charge mentale endurée lors de l'activité professionnelle, efforts...

    Lire la suite

    Date: 2018-06-21 23:00:13
    Site : http://www.officiel-prevention.com

  • 0

    Chapitre 59 - La politique et le leadership en matière de ...

    Pertinence
    43%

    Chapitre 59 - La politique et le leadership en matière de sécurité

    LA POLITIQUE, LE LEADERSHIP ET LA CULTURE EN MATIÈRE DE SÉCURITÉ

    Dan Petersen

    Leadership et culture sont les deux considérations primordiales pour les entreprises qui visent l’excellence en matière de sécurité. Une politique de prévention peut être jugée importante ou non selon la perception que le travailleur a de...

    Lire la suite

    Date: 2009-10-22 21:15:20
    Site : http://www.ilocis.org

  • 0

    Sécurité des systèmes d’information : de la gestion des ...

    Pertinence
    41%

    Sécurité des systèmes d'information : de la gestion des risques à la confiance numérique http://eduscol.education.fr/ecogest/si/SSI/risk_conf http://eduscol.education.fr/logo.png

    Sécurité des systèmes d'information : de la gestion des risques à la confiance numérique

    Sécurité des systèmes d'information : de la gestion des risques à la confiance numérique

    Le renforcement récent des...

    Lire la suite

    Site : http://eduscol.education.fr

    Thèmes liés : gestion des risques d'entreprise et controle interne / importance systeme d'information entreprise / systeme d'information grande entreprise / systeme d'information entreprise pdf / technologie de l'information et de la communication dans l'entreprise

  • 0

    Risque de chute de hauteur dans l’industrie : Pacquet ...

    Pertinence
    41%

    Risque de chute de hauteur dans l'industrie : Pacquet Solutions d'Empotage, une philosophie prévention au service des autres

    Risque de chute de hauteur dans l'industrie : Pacquet Solutions d'Empotage, une philosophie prévention au service des autres

    20 février 2018

    Ou comment une TPE innove pour sa propre prévention mais surtout pour celle des autres.

    C'est par une petite...

    Lire la suite

    Site : https://entreprendre-ensemble.info

  • 0

    L’histoire d’entreprise : l’état de lieux - OpenEdition Journals

    Pertinence
    41%

    L'histoire d'entreprise : l'état de lieux

    Sylvie Lefranc

    Français English

    C'est dans un contexte général de revalorisation de l'entreprise mais aussi des sciences humaines que l'on peut situer l'essor de l'histoire d'entreprise. Cette dernière puise ses éléments fondateurs dans la Business et la Public History américaines. L'évolution de cette pratique originale repose ainsi sur deux...

    Lire la suite

    Site : journals.openedition.org

  • 0

    Retours d'expérience en Management de la Qualité

    Pertinence
    41%

    Avertissement

    Si vous arrivez directement sur cette page, sachez que ce travail est un rapport d'??tudiants et doit ??tre pris comme tel. Il peut donc comporter des imperfections ou des impr??cisions que le lecteur doit admettre et donc supporter. Il a ??t?? r??alis?? pendant la p??riode de formation et constitue avant-tout un travail de ...

    Lire la suite

    Date: 2017-01-12 05:56:51
    Site : http://www.utc.fr

    Thèmes liés : protection de l'environnement entreprise / valeur de l'entreprise / travail sur les valeurs de l'entreprise / surveillance des salaries dans l'entreprise / sources d'information internes l'entreprise

  • 0

    LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES - fonction-publique.gouv.fr

    Pertinence
    41%

    LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

    II - UNE CONCEPTION RENOUVELEE DE LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

    Précisons tout d’abord qu’il convient de distinguer la gestion des ressources humaines, dans toutes ses dimensions, du management dont la GRH est une composante, même si c’est une composante essentielle. La GRH est ainsi une fonction...

    Lire la suite

    Site : fonction-publique.gouv.fr

  • 0

    2. Principaux défis en gestion des ressources humaines et ...

    Pertinence
    41%

    Accueil > Ressources > Dossiers spéciaux > Relations du travail au Québec

    2. Principaux défis en gestion des ressources humaines et en relations du travail

    C'est donc à partir de cette toile de fond que le comité présente maintenant les bases de sa réflexion sur les défis que doivent et devront affronter les organisations québécoises. Le comité a identifié trois grands défis : 1)...

    Lire la suite

    Site : http://www.portailrh.org

    Thèmes liés : gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / travail emploi comite d'entreprise / technologie de l'information et de la communication dans l'entreprise / systeme d'information dans l'entreprise exemple / systeme d'information dans l'entreprise

  • 0

    Intervenants | MASTER QSM

    Pertinence
    40%

    Daniel Amrein est professeur HES au sein de l'Institut Entrepreneurship & Management (IEM) de la HES-SO Valais-Wallis. Il est responsable académique des CAS 1 et 2 du MAS HES-SO en Quality & Strategy Management. Daniel Amrein crée en 2009 son cabinet de conseil en stratégie et management durable à Vevey. De par une formation économique et une expérience forte de 15 années au sein de...

    Lire la suite

    Site : http://www.masterqsm.ch

  • 0

    Jacques Mélèse, pionnier de la systémique à la CEGOS

    Pertinence
    40%

    Une récente rencontre avec des consultants de la CEGOS* a été pour moi l'occasion de découvrir un auteur qui a marqué l'histoire de la pensée systémique : Jacques Mélèse.

    En lisant les notes de lecture de chercheurs consacrées à l'ouvrage «  L'Analyse Modulaire des Systèmes de Gestion A.M.S.  » publié en 1972 ou «  Analyse systémique des organisations. Vers l'entreprise à...

    Lire la suite

    Site : http://valeursetmanagement.com

  • 0

    Responsable en Management et Direction des Ressources Humaines

    Pertinence
    40%

    Groupe IGS Formation Continue afin de pouvoir notifier votre admissibilité dans votre dossier CIF

    Faire remplir à Groupe IGS Formation Continue le volet concernant l'organisme de formation

    Depuis le 1er janvier 2015 chaque salarié doit inscrire ses heures acquises au titre du DIF sur son compte personnel de formation.

    Le compte personnel de formation est accessible via le site...

    Lire la suite

    Site : http://www.formationcontinue.groupe-igs.fr

  • 0

    Risques Industriels Approches et Méthodes d’Analyse - ppt ...

    Pertinence
    40%

    La présentation est en train de télécharger. S'il vous plaît, attendez

    Risques Industriels Approches et Méthodes d'Analyse

    Publié par Monique Carrière Modifié depuis plus de 2 années

    Présentation au sujet: "Risques Industriels Approches et Méthodes d'Analyse"-- Transcription de la présentation:

    1 Risques Industriels Approches et Méthodes d'Analyse

    CHU NICE - Master...

    Lire la suite

    Site : http://slideplayer.fr

  • 0

    Cette start-up bruxelloise redonne de l'espoir au monde du ...

    Pertinence
    39%

    Cette start-up bruxelloise redonne de l'espoir au monde du travail: "Il faut mettre son ego de côté: le talent, c'est les gens"

    Mathieu Tamigniau , publié le 07 novembre 2016 à 06h00   |  

    start-up , 87seconds , advertising

    La jeune entreprise 87 seconds, spécialisée dans la vidéo explicative à destination des entreprises, est installée dans le quartier Dansaert, à Bruxelles....

    Lire la suite

    Site : rtl.be

    Thèmes liés : gestion de l'image d'une entreprise / gestion de l image d une entreprise / l'entreprise la plus riche du monde / la gestion des ressources humaines de l'entreprise google / gestion des ressources humaines de l'entreprise

  • 0

    Notre équipe - Webforce3

    Pertinence
    39%

    Le mot du président

    Notre réseau ESS d'écoles du Web Aujourd'hui et demain

    Dès sa création à Paris fin 2013, WebForce3 proposait une formation innovante et intensive au métier de développeur-intégrateur web (HTML, CSS, JavaScript, PHP, MySQ). Initialement conçue à destination de publics jeunes et peu qualifiés, cette formation a su attirer en pratique des apprenants de tous âges et...

    Lire la suite

    Site : http://www.wf3.fr

  • 0

    Formation Consultant Indépendant : LCA Performances Ltd ...

    Pertinence
    39%

    Cette formation consultant indépendant développe les thèmes opérationnels destinés à ceux et à celles qui souhaitent développer leur activité. Le parcours de formation consultant indépendant propose un ensemble cohérent des méthodes, pratiques et outils mis en oeuvre par les cabinets de consulting les plus performants. Il part des principes...

    Lire la suite

    Date: 2017-02-18 18:02:07
    Site : http://www.lca-performances.com

    Thèmes liés : formation conseil en gestion d'entreprise / systeme d'information dans l'entreprise / pourquoi un systeme d'information dans l'entreprise / plan de formation de l'entreprise definition / place du systeme d'information dans l'entreprise

  • 0

    Psychologie du travail et des organisations — Wikipédia

    Pertinence
    38%

    Psychologie du travail et des organisations

    Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre.

    Cet article présente des problèmes multiples.

    Vous pouvez aider à l'améliorer ou bien discuter des problèmes sur sa page de discussion .

    Des informations devraient être mieux reliées aux sources mentionnées dans la bibliographie ou en liens externes. Améliorez sa vérifiabilité en les associant...

    Lire la suite

    Date: 2018-04-10 07:20:26
    Site : https://fr.wikipedia.org

  • 0

    Organisation apprenante — Wikipédia

    Pertinence
    38%

    Historique et origines[ modifier | modifier le code ]

    Né des travaux de Chris Argyris [1] et de Peter Senge [2] , le concept et la pratique de l'organisation apprenante se sont développés tout au long des années 90 et 2000, la réflexion sur le « comment apprendre » faisant la suite des recherches de Jean Piaget [3] sur l'émergence de l'intelligence chez l'enfant, l'apprentissage par...

    Lire la suite

    Date: 2018-04-12 15:51:08
    Site : https://fr.wikipedia.org

  • 0

    profil de secteurs de l'environnement et de l'aménagement ...

    Pertinence
    38%

    dernière mise à jour : Mars 2015

    PROFIL DE L'INDUSTRIE

    DE L'ENVIRONNEMENT

    Le secteur de l'environnement est très large. Elle couvre plusieurs domaines et des carrières qui sont toutes aussi diversifiées.

    On peut diviser l'industrie de l'environnement en 4 domaines différents, soit :

    Il existe 4 catégories de polluants atmosphériques, soit :

    principaux polluants atmosphériques...

    Lire la suite

    Date: 2015-04-10 13:30:13
    Site : http://www.metiers-quebec.org

    Thèmes liés : cours gestion d'entreprise quebec / protection de l'environnement entreprise / plus grandes entreprises francaises 2012 / l'entreprise et son environnement / investir dans l'entreprise d'un ami

  • 0

    Conseil - Consulting en innovation et créativité, coaching ...

    Pertinence
    38%

    Accompagnement ou actions, après un  audit  ou entretien, de la sensibilisation au coaching en passant pas des formations ou séminaires (voir nos  prestations ).

    Axe 1 : Aspect humain

    Les spécificités de vos équipes

    Introduire une politique d'innovation peut effrayer certains, bloquer ou déstabiliser d'autres ; positiver le comportement des équipes, experts et managers peut-être vital...

    Lire la suite

    Site : http://solidcreativity.com

    Thèmes liés : politique d'innovation de l'entreprise / management de la qualite et de l'innovation / capacite d'innovation d'une entreprise / idee d entreprise innovante / strategie d'innovation d'une entreprise

51 - 100 de 230 Articles

Page : Première | < Précédente | Suivante > | Dernière

0 | 1 | 2 | 3 | 4

Derniers articles

Voir également